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석식제공을 하니까 안하지 ㅅㅂ
연봉 2400이면 월 200이라는 소린데 거기서 세금때고 차비 지원안해준다고 치면 차비때고 뭐하고 하면 180도 간당간당할텐데
석식을 주는데 연봉이 2400이니 구인난이지
13으로 나누는거 자체가 잘못이야
13으로 나누는게 퇴직금 때문에 나누는건데 그게 잘못이야
진짜 월급 가지고 장난 치는 새키들 다 죽어야돼
10년전이나 지금이나 중소기업은 연봉차이가 없네
석식제공을 하니까 안하지 ㅅㅂ
연봉 2400이면 월 200이라는 소린데 거기서 세금때고 차비 지원안해준다고 치면 차비때고 뭐하고 하면 180도 간당간당할텐데
12로 안나누고 13으로 나눠...세전 184 세후 170 정도다..
13으로 나누는거 자체가 잘못이야
13으로 나누는게 퇴직금 때문에 나누는건데 그게 잘못이야
진짜 월급 가지고 장난 치는 새키들 다 죽어야돼
13으로 나누면 그건 노동부 신고때려라...
노동계를 좀먹는 쓰레기같은 짓임..
우리회산 20으로 나누는됭 ㅜ
1년에 월급 20번 받음?
우린 고용계약서에 12로 나눈다고 명시해놨는데
집을보내 시뱅들아..
석식을 주는데 연봉이 2400이니 구인난이지
10년전이나 지금이나 중소기업은 연봉차이가 없네
지금 와있는 업체는 9시 넘어서까지 아무도 퇴근을 안하더라
좀무섭
물류는 새벽1시가 기본이라던데
석식제공이면 2~3시간 잔업은 기본일거고 주말특근도 의무사항일테고 최저시급으로 따져도 월200 나올껄
연봉 2400이면 세금떼고 월급 187만원 정도들어옴
야근하면 석식을 준다는 소리지 석식 주니까 야근하란 소리가 아니다
내가 다니는 회사는 연봉은 적지만 6시 정시퇴근이라 삶은 만족스럽다.
갓무원..!?
이겼다. 난 이직하고 5시 정시퇴근 중.
왜 ㅆㅂ 조식도 제공한다고 써놓지
6시~22시 근무 ㅆㅂㄹㅁ
근데 석식제공은 보통 다 함...
중식제공이 꽤나 좋은 혜택인데
야근하는데 야근밥 안주는 회사가 문제지 야근밥 준다고 욕하는건 좀 보기 그렇다 핀트가 잘못됐음
야근을 시키는게 잘못된거니까
뭐 야근 할때만 주고 평소에는 안한다면 몰라
보통은 그거지 야근할때만 밥 주고 칼퇴하면 그냥 안주는거 그게 그냥 기본임
경조사비 지원해준다고 꼭 경조사 일어나란거 아니란거와 같음
우선 저 글에는 밥을 강제로 먹게한다는 얘기도 없는데 리플은 뭐 밥 꼭 먹고 야근 꽉꽉 채우라고 강제하는거마냥 소설을 쓰고있으니 별로 보기 좋지 않다
내가 이래서 회사에서 저녁을 안먹음...
저녁먹고 8시에 끝날일이면
저녁먹을 시간 25~30분 쉴 시간이면
10분정도만 화장실다녀오고 잠깐 쉬고 일하고서
7시반이나 8시 퇴근인데 저녁을 먹으면
8시에 끝날게 8시반 9시가 되버려
아니..퇴근길에 밥 사먹지 말고 회사에서 먹고 가라고 하는걸수도 있잖아요...ㅎㅎ
니가 그렇다면 그런거겠지.. 네안에서는..
경영자들을 우습게 보시네....
석식먹고 1.5시간 일 안하고 퇴근하면 뭐라함. ㅋㅋㅋ
예전에 다녔던 2교대 공장 돌리는 회사에서 야근 없는 날에도 미혼 사무실 직원들 저녁밥먹고 가라고 했었음...너무 다들 부정적으로만 보시는거 같지만...개뿔...내가 다녔던 그 회사가 좀 특이케이스였다.
아니 중석식 제공 나쁜거 아닌데..
딴데가면 야근이 없는게 아닌데..
없는데 ㄷㄷ...
저녁밥을 주지 말아라 가 아니라
야근을 시키지 말아라를 저렇게 표현하는거자너
중식,석식 다 필요없고 야근수당 주말특근수당 안주면 법으로 강하게 처벌해야 합니다.
개발자 일하다 때려치고 더 나은 직장 있나 이직 준비중인데 1년 다니면서 야근수당 주말특근수당을 받아본적이 없어요 맨날 야근하고 주말출근 했는데...
조만간 전회사 근로계약서 올려봄
석식 주는곳도 ㅋㅋㅋ 자기 가족들이 식당하는거라 맛 없는데도 더럽게 많음
집에 보내주거나 ㅈㄴ 비싼걸 시켜주덩가
그럼 또 비싼거 시켰다고 블라블라블라블라
세전 230 중석식 기본제공 퇴근시간 7:20 고정이라..
사초년생 이리저리 채이다 그나마 낫다고 느끼는중;