이러니까 사고 안날수가 있나요...
출퇴근시간 포함하면...ㄷㄷ
이정도면 버스회사쪽에도 죄 물어야하지않나요?
https://cohabe.com/sisa/296085
경부고속 사고난 버스기사근무일지
이러니까 사고 안날수가 있나요...
출퇴근시간 포함하면...ㄷㄷ
이정도면 버스회사쪽에도 죄 물어야하지않나요?
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저업계가 다저렇다던데요ㄷㄷ
저 회사 2일근무 1일휴식에 시간급 6,700원
인근 타 회사 1일 근무 1일 휴식에 시간급 7천 몇 백원...
인터넷 기사 봤습니다.
저 기사만 그런 건지, 다른 기사도 그런지 조사가 필요합니다.
아마 저 기사만 그런건 아닐거에요
기계를 저 시간동안 굴려도 고장나겠네요.
사람이 기계보다 더 대우를 못받냔 ㄷㄷㄷ
ㅠㅠㅠㅠ
인재네요
법으로 8시간 이상 근무 못하도록 왜 안하는지........
노동법으로 규정되어 있지않나요?
노동법에는 8시간 이상 근무시 초과 수당 지급하면
8시간 이상도 근무할 수 있도록 되어 있죠.
저런 직종은 8시간 이상 자체를 못하도록 해야죠.
미국 트럭 운전수들처럼...
버스는 노사와 합의시에 제한이 없답니다. ㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷ
그러게요 솔직히4시간만 운전해도 피곤할텐데 그 몇배를...
법만드는 사람들이 대부분 가진자 편이라 그렇겠죠 뭐
운송업계에선 노사가 합의하면 8시간 이상 초괴ㅡ근무 가능하다네요.
http://m.news.naver.com/read.nhn?mode=LSD&mid=sec&sid1=102&oid=023&...
버스기사는 미적용이래요 오늘아침 '성공예감김원장입니다'에 나왔어요. 이런 업종이 두갠데 버스기사랑 우체부라네요(우정사업본부에선 아니라고 근로기준법이 지켜지고 있다고하는데 실재론 아니라고하니요)
항공사 처럼 전날 음주 여부 부터 피로도 파악해서 하지 않으면 정말 큰일날듯요...
항공사는 그런거 다 파악한나보군요 버스쪽도 그래야 할텐데요...
요금이 낮아서 무리한 업무를 하는걸까요...
남는데도 사장 배로만 들어 갈까요...
일반적인 회사를 보면 월급오른다고 잔업이나 야근등이 줄지는 않으니 요금의 문제는 아니지 않을까요?(물론 전 버스회사 관계자가 아니라 잘 모르지만요)
출퇴근시간 씻는시간 빼면 4시간도 채 못잔거네요
그렇죠ㅠㅠ
다~~~~~~~~~ 떠나서..
긍정적이든 부정적이든..
저 사고 기사가 총대 맨거라고 볼 수도 있네요.. 아효..
그렇죠 저렇게 굴리면 이번에 사고낸 버스기사가 아니더라도 일어날 사고였죠
소득 불균형이 낳은 우리 사회의 문제가 아닐런지...
ㅠㅠ
헐.... 저거 바로안잡으면 다음엔 나도 피해자가 될 수 있는거네요 ㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷ
다음에 또 일어날수있는사고 방지를 위해서라도 바로잡을필요가있어요...
추레라 기사들은 아예 살다시피하죠... 고질적인문제
시급이 6700원인가 그렇다네요...휴우...최저 임금 만원으로 해줘도ㅠㅠ
6700...최저시급보다 조금 높은 정도네요
회사를 조져야겠네요....
조질수 있는 법령이 충분할지가 문제죠...솔직히 버스사고가 처음도 아니고 지금껏 몇번있었는데도 회사측에 대한 제제는 미약하거나 없었던것같은데요...
진짜..너무하네요
저렇게 혹사당하니 졸음운전이 될수밖에 없죠ㅠㅠ
저걸 보니 버스 타기가 두렵네요 ㅠㅠ
그러게요ㅠㅠ 하지만 차가 없는 저로써는 안탈수도 없고... 선택의 여지가 없네요
마을버스 차고지 노사 분쟁때 적은듯한 '밥 좀 먹자' 란 한마디가 생각나네요 ㄷㄷㄷㅠㅠ
어제랑 그제랑 운전직이나 우체부라던가 몇몇 직종은 노동법으로 근로시간 보호를 못맏는다고 하다 법적문제 없다며 당신 살인자 편드냐고 겁나 까였음 ㄷㄷㄷ
자살의 경우도 과거엔 사회부적응자 취급 받았고 사회문제화 된게 얼마 안됨... 버스 사고가 반복된다면 그건 이미 개인문제를 넘어선 것이라 사회적 측면에서 접근해야 함
It 업계 포괄 근무제 적용 되는 사람들도 똑같아요.
와 하루종일 근무를 시키니 안졸수가 있나요~
중간에 휴식시간이 있어서 잠을 잘 수 있는 시간이 있는것도 아닐텐데요 ㅠ.ㅠ
저 기사가 논란이 된건 인터뷰 자세죠
죄책감이라고는 눈꼽만치도 없는...