좋았다고 함
와이티엔 이새1끼들 제목낚시를 하다니..
https://cohabe.com/sisa/2433331
주4일제 도입한 캐나다 회사...예상과 달리..
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YTN 유튜브 낚시 상습범이더라
YTN 유튜브 낚시 상습범이더라
그러니 주4일제 좀 해달라고
활력자체가 다르지 4일 일하면 4일만 빡세게 해야지 라는 생각이 되니까
월급이 그대로면 좋아.
문제는 그게 아니니까 문제지.
사장들도 바보들이 아니라서 임금상승 억제하는 식으로 몇년에 걸쳐서 4일치 임금에 맞춤.
그래서 지금 주6일제 시절의 월급받음?
4일제 할때 생산량이 5일제 할때에 미치지 못한다면 니가 한말이 맞는데
성과는 동일하거나 더 높은데 연봉에 손댄다?
직원들도 바보가 아님
국민연금, 퇴직연금 처음 도입됐을때 이후 몇년간 신입 월급 거의 안올랐어
이런식으로 비용 맞춘다니까.
국민연금 도입시기 1988년
퇴직연금 도입시기 2005년
주5일제 도입시기 2004년
너무 시간의 간극이 큰거 아님?
저렇게 제목을 달면 주4일 찬성파도 반대파도 헐레벌떡 들어올것이기 때문
법률회사라 가능한거지 지금도 여기서 투잡뛰는사람들 많다
돈똑같이주면 4일제 ㅇㅈ
일한만큼 생산량이 나오는 공장이라던지 몸쓰는 직종 등은
보완책이 필요하지