https://cohabe.com/sisa/881544
최저임금이 올랐는데 왜 월급이 그대로죠. 사장님?
이게 문제가
외국은 아예 최저임금에 숙식비를
포함 시킬수 있는 나라들이 많죠.
숙식비도 엄연히 돈이고
외노자들이 주로 혜택보기 때문에
반면 우리나란 최저에 포함시키면
불법
공제금 명목으로 숙식비를
급여에서 깔수 있는데 이게 노동법에
기준이 까다롭죠. 주거형태가 어떤지도
따지고 상한선도 정해져 있고..
계약서도 노동법 따라서 명시해야 하고
암튼 공제비율 올렸다고 해도 불법업체가 아닌
이상 공제 상한률 내에서 재조정 하는데
이거까지 뭐라 하긴 좀..
불법업체는 법대로 처리하면 되는거고요
대기업도 아니고 농촌이나 중소기업들은
비용을 어떻게 맞춰서 그래도 월급을 주던가
아예 망하던가 둘 중 하나 밖에 없어요
- 3세대 조폭 근황.jpg [10]
- 포근한요리사 | 2019/01/12 19:00 | 3541
- 여호와증인의 시대는 갔다!!!.JPG [18]
- Clslslsx | 2019/01/12 18:59 | 3233
- 성신여대 유타에서 [23]
- 한국북한만주 | 2019/01/12 18:58 | 5601
- 사진제목지어주세요 [12]
- 김제리 | 2019/01/12 18:57 | 6701
- 얼마 전 있었던 AKB멤버 습격사건의 진실 [14]
- 하와와여고생쟝 | 2019/01/12 18:56 | 5671
- 고수님들 8매 테스트샷 더 가져왔습니다 한 번 봐주세요 [7]
- slothen | 2019/01/12 18:54 | 5686
- 사랑손님과 어머니의 음란성 연구.jpg [18]
- 심장이 Bounce | 2019/01/12 18:53 | 2088
- 둘리에 등장했던 '그 녀석'.jpg [17]
- 나의개쩌는라임은키라임 | 2019/01/12 18:53 | 2799
- 최저임금이 올랐는데 왜 월급이 그대로죠. 사장님? [18]
- Lv7.색연필선생님™ | 2019/01/12 18:51 | 3588
- 중국요리에 대한 대표적오해 [24]
- 사진은모바일로 | 2019/01/12 18:51 | 4374
- 사유지 무단주차(feat.약사이다) [39]
- 울지않는새 | 2019/01/12 18:50 | 3278
- 한국의 전통놀이 거북놀이.jpg [22]
- 코아카 | 2019/01/12 18:49 | 5181
- 따뜻한 선행의 결과 [16]
- 눈물한스푼★ | 2019/01/12 18:49 | 3884
- 유럽 쪽바리 근황(feat 제국주의 미화) [20]
- 분위기전환빌런 | 2019/01/12 18:48 | 5825
최저임금상승으로 외국인노동자들 설자리가 줄어들어야 우리나라 취업난이 해결되겠죠..
힘없는 최저임금 노동자들 보단
각종 외노자 보호하는 단체부터
조직이 있는 외노자들이 오히려 힘이 쎈게 현실이죠
전혀요 ... 중소 , 중견 사람구 하는데 많아요. 우리 회사도 입사하고 하루하고 힘들다 그만 두는 사람이 참 많네요 ..20대부터 ~ 40대까지요 취업을꺼려 하죠. 힘든일이 많으니깐요 그러다 보니 외국인 노동자들이 그 자리를 채우고요 아마 외국인 노동자 설자리가 줄어들면 더럽고 함든일은 더욱더 자리가 없어 지겠죠 .. 농촌도 요즘 외국인 노동자 없으면 인력 구하기도 힘드네요
노인분들이 워낙 고령이시다 보니 사람도 없고 .. 하지만 그렇다고 외국인 노동자들을 늘려야 된다는 생각은 아니구요 외국인 범죄가 많이 일어나니 ㄷ ㄷ ㄷ ㄷ 철저한 관리가 필요하고 중소 , 중견기업의 환경 개선이 참 많이 필요 한것같습니다 ㅠㅠ 모두 화이팅
네.. 쉽게 말해서 자영업이든 중소기업이든,, 경쟁력 낮은 분야는 폭풍처럼 사라지게 될겁니다. 안타깝네요.
그리고 최저임금 상승하면 당연히 외국인 노동자의 자리는 줄어들고, 그자리에 한국인들이 들어가게 되어있습니다. 물론 한번에 바뀌는건 불가능하겠지만,, 변화가능성이 큰곳부터 서서히 바뀌겠죠.
아뇨. 이건 아닙니다. 생산직 연봉 4천줘도 도망가더군요. 공장 인사담당이었고 생산직 채용했었습니다.
우리나라 취업난이요? 일자리 많아요. 일자리 가리고 쉬운일만 하는데 무슨...
외국인땜에 일자리가 없어서가 아니라 울나라사람이 그직종을 기피하는겁니다
주객이 전도된 인식입니다. 한국인들이 하지 않는 일들을 외국인들이 하는 겁니다. 외국인들이 그 일을 해서 한국인들이 취직을 못하는것이 아니라요.
인사담당자 입장에서 상식적인 근무환경이 아니라, 취준자 입장에서 상식적인 근무환경이라면 제가 거기 들어가고 싶네요.
아마 구직자의 상식과 구인자의 상식이 맞지 않았던게 아닐까요???
예를 들면 노동강도에 따른 급여수준이라던지...
쓸대없는 일자리 창출에 돈쓰지말고 외노자들을 줄이고 업체를 지원해주면 됩니다.
더럽고 힘들어도 복지좋고 월급많으면 할사람 많습니다.
외노자들 줄어들면 해외로 빠저나가는 돈줄어들고 내수경제도 어느정도 좋아질껍니다.
월급이 적으니까 그런 현상이 더 두드러지게 나타났겠죠.
몇년뒤에 최저임금이 15000원까지 올라간다면,, 외국인노동자 비율은 더 줄어들겁니다.
멘사랑 쌍두마차 등장 했네
이건 지 생각은 한마디도 할줄 모르는게
외노자 글마다 이딴 쌍팔련도 짤방이나 달고 다니네
한국말은 할줄 모르나 보지?
건설업에는 우리나라만큼 내국인과 같은조건 임금을 받는 나라가 없다고 하더군요. 외국인 노동자에게 직접 들은 얘기입니다. 일본은 외국인 노동자에게 일당 7만원준다고 하더군요 우리나라는 잡부16만
일본은 내국인 이익을 위해 그렇게 한다고 하데요. 맞는지 알려주세요
일시키는 입장에서 말도 안통하는 외국인하고 내국인하고 같은 임급을 지급하는지 모르겠네요. 잡부 일하러 오는 내국인들께 미안한 맘도 들고
국내 회사들도 최저임금이랍시고 기본급 올리면서 기존에 추가로 주던 수당을 기본급으로 넣는 것으로 해서 꼼수 부리는데요
최저임금 오르나 마나 똑같게 하는데요 외국인 노동자들은 더하겠죠
공제금 명목으로 숙식비를
급여에서 깔수 있는데 이게 노동법에
기준이 까다롭죠. 주거형태가 어떤지도
따지고 상한선도 정해져 있고..
계약서도 노동법 따라서 명시해야 하고
----------------------
주거 형태 기준이 까다롭지 않아서 문제입니다.
농업이주노동자 비닐하우스 숙소 만 검색하면 얼마나 개판인지 확인이 되는데 거짓정보를 이렇게;;;
검색을 하다 만 모양?