직원보다 리뷰수가 더 믾음
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강형욱) 잡플래닛 걸러야하는 이유
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블라인드도 그렇고 사람많아지면 분탕생기는건 어쩔수없나봄
좌표찍고 몰려와서 작업쳤다는 소리 ㅋㅋ
잡플은 다 저렇더라. 좋은기억 가진사람은 저기다 리뷰 쓸 생각을 잘 안하는거 같음.
잡플래닛의 잡플래닛 회사 리뷰 생각하면 저기도 좀
허위사실 유포로 처벌 받았으면 좋겠네 ㅋㅋㅋㅋ
"잡플래닛보고 무조건 3점 이상 회사만 가세요!!!!"
: LG 전자가 고작 3.1인데요....
그건아닐듯
블라인드도 그렇고 사람많아지면 분탕생기는건 어쩔수없나봄
블라인드는 최소한의 인증절차가 있어서 분탕질하려면 계정거래를 하든가 해야 하는데 저긴 그것도 없어
좌표찍고 몰려와서 작업쳤다는 소리 ㅋㅋ
잡플래닛의 잡플래닛 회사 리뷰 생각하면 저기도 좀
잡플은 다 저렇더라. 좋은기억 가진사람은 저기다 리뷰 쓸 생각을 잘 안하는거 같음.
허위사실 유포로 처벌 받았으면 좋겠네 ㅋㅋㅋㅋ
페미들이 늘 하는 그거네
저 리뷰도 기한 제한을 둬야 하지 않을까 싶음
5년 또는 10년 지난 리뷰는 삭제 되게
일하다가 나간 사람이 쓴거아님?
10년 했으면 입사하고 퇴사한 사람이 저정도는 될것 같은데
그건아닐듯
해명영상 나오고 한 10개쯤 더 늘은거임 저서
"잡플래닛보고 무조건 3점 이상 회사만 가세요!!!!"
: LG 전자가 고작 3.1인데요....
Lg는 말만 대기업이지 실제로 급여나 복지는 중견이랑 비비는 곳 맞음
잡플래닛이 분명 죳소거름망으로 상당히 쓸만하긴했는데 저런 강소기업의 경우는 정치벌레들 배설질이란 문제가 심하긴하네,
시스템 자체가 글렀음. 그냥 링크드인 처럼 자기 경력 자랑하는 곳이 되어서 그걸 바탕으로 통계를 내는게 낫지.
최악을 상정하고 만들어진 시스템이 아님.