아쉬움이 많지만 그만큼 조직의 실무와 실권을 많이 쥐고있음
저래보여도 관록에서 나온 협상력 무시못함
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현실에서 보면 주류와 어느 정도 타협하며 조금씩이라도 바꾸려는 사람이 리더인 조직이 장기간 운영되긴 하더라
그 밑에 조직원이나 최초 시발점은 극단적이었을지라도 말이야
나간다고 백날 떠들어도 업계에서 인정받으며 진짜 나가고 싶을 때 발목 잡혀서 결국 다시 남는 사람들
오래 살아남은 사람들은 이유가 분명 있어
오래 살아남은 사람들은 이유가 분명 있어
나간다고 백날 떠들어도 업계에서 인정받으며 진짜 나가고 싶을 때 발목 잡혀서 결국 다시 남는 사람들
현실에서 보면 주류와 어느 정도 타협하며 조금씩이라도 바꾸려는 사람이 리더인 조직이 장기간 운영되긴 하더라
그 밑에 조직원이나 최초 시발점은 극단적이었을지라도 말이야
처음 들어와서 의욕적인 사람들이 빨리 그만둔다