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죤나 에이스인데?
일은 잘하면 그냥 놔두면 그만
회사는 친구를 뽑는곳이 아닙니다
일잘해도 진급이 안될수도 있구나.... 역시...! 일 안하고 월급루팡하길 잘했어!!
뭐가 문제야
죤나 에이스인데?
일잘해도 진급이 안될수도 있구나.... 역시...! 일 안하고 월급루팡하길 잘했어!!
일은 잘하면 그냥 놔두면 그만
뭐가 문제야
상사 비위 안맞춰줌..
회사는 친구를 뽑는곳이 아닙니다
뭐가 문제야
문제 없는거 같은데
업무 에이스인데 친구 0명인건
인간관계에 피로를 느껴서 그럴 가능성이 높음
그냥 일만 하게 냅둬라좀;;; 조용히 일하고 집에서 풀충전하는 사람좀 건들지 마라;;
일 개잘하는데 왜 머라하는겨 ㄷㄷ
맞아 문제 있는 거 같으면 본인이 솔선해서 해고하자고 윗선에 적극적으로 권유해보면 좋겠어!
자기라인 서고 아부해주길 바라는거지
사람은 개인의 능력 차이는 있어도 대부분 쓸데가 있음.
알잘딱하게 일 잘하는 사람, 세세하게 업무지시 하면 그대로 하는 사람, 시키면 알아서 하는데 구멍있는 사람, 그냥 일을 못하는 4차원 싸이코
마지막 케이스만 아니면 그 사람의 능력을 활용하지 못하는 상사들의 문제임
이전 직장에서 금요일 퇴근 하고 혼자 심야영화보는게 취미라고 하니까
영화를 어떻게 혼자 볼수가있냐고 정신 이상한거 아니냐고 하던 상사가 생각 나네
어떻게 영화 혼자보는게 정신 이상 범위에 들어가는건데....
머가 더필요한데? 괜히 시끄러운 부하직원 생겨서 골아픈거 보다 낫지.
일저지르고 조용히 가만 잇는경우라면 또 다르겟지만
??? : 난 여기 친구 만드려고 온게 아냐. 돈 벌려고 온거지.