금강선 휴직이 아니라 퇴사, 건강에 전념
https://cohabe.com/sisa/2460204
로아) 현재 블라인드에서 떠도는 스마게 내부 상황
- 새사진 작가님들께 [10]
- 노래나라 | 2022/05/14 12:15 | 1085
- 화질만 비교하면 어떤 소니용 50밀리 렌즈가 뛰어난 가요? [3]
- codeninja | 2022/05/14 12:49 | 1305
- 루나코인 피해자 수 국내에서만 20만명 [21]
- 섹스머신 | 2022/05/14 10:03 | 870
- 일본 어린이 정식 근황 [11]
- 파테/그랑오데르 | 2022/05/14 06:40 | 1509
- 노라조 모에화 [9]
- 정신세상 | 2022/05/13 22:02 | 1406
- 유희왕)오늘자 완성된 오룡즈 드래곤들의 진화체들 [23]
- 유우타짱~~~^^ | 2022/05/13 15:48 | 650
- 프리코네) 수영복 카스미 [3]
- 쿠우카 | 2022/05/13 13:20 | 1252
- 루나 숏친 사람 근황 [20]
- Digital Forensic | 2022/05/13 10:40 | 2000
- rf마운트 렌즈캡은 3년을 써도 적응이 안되는군요 [3]
- 블루지니™ | 2022/05/14 11:34 | 1348
갈려나가는데 육아 퇴사 외에 퇴사가 없다고?
얼마나 잘챙긴거야 팀을
퇴사율1%가 가능하구나
아무리 돈이어도 지나친 스트레스를 돈으로 다 못붙잡음
저건 팀 스트레스 관리도 잘되었단 소리라고 봄
저정도면 로아팀 전부 믿음직하다
진짜 아프데 인벤에 관계자가 글올렸는데 좀 많이 아픈상태래
심각하게
내부에서 저렇게 말할 정도면 건강회복 전까지는 다시는 얼굴 못본다는건가...
저정도면 로아팀 전부 믿음직하다
퇴사율1%가 가능하구나
공무원, 공기업도 퇴사율 1%는 안되겠는데
갈려나가는데 육아 퇴사 외에 퇴사가 없다고?
얼마나 잘챙긴거야 팀을
천만원.
아무리 돈이어도 지나친 스트레스를 돈으로 다 못붙잡음
저건 팀 스트레스 관리도 잘되었단 소리라고 봄
돈으로 커버치기에는 스마게보다 큰 겜회사들도 툭하면 탈주하는거라
까놓고 말해서 돈 1천만원 물론 큰 돈이긴 해도
같이 일하는 사람들이 ㅈ같으면 그냥 냅다 튀었겠지
돈으로 스트레스 풀어본 적이 없어서 몰랐습니다...따흐 따흐 따흐흑
진짜 아프데 인벤에 관계자가 글올렸는데 좀 많이 아픈상태래
심각하게
어느정도길래;;;; 진짜 암인가?;
휴직 하고 장기휴가 후 복귀도 아니고 퇴사면 진짜 의사 말대로 사망직전이라는 뜻
오죽하면 강선이형이 오늘 너무 억울하다고 햇겠어 제발 형 건강할 생각만해 이제
많이 아픈거 같은데...건강이 우선이야 무조건 건강이야
그냥 일에서 완전 손 떼는거구나
내부에서 저렇게 말할 정도면 건강회복 전까지는 다시는 얼굴 못본다는건가...
퇴사율 1%??? 그게 가능한가
it에서 ㄷㄷ
그럼 it업계에선 보통 퇴사율이 얼마인거야;ㅋㅋ
정부발표자료로는 20퍼
3~40%프로는 거뜬하지않을까
건강좋아지면 재입사 해야지;;
겜 업계에서 그게 가능하구나? 로아팀 역대급으로 갈려나가는데 버티는거보면 신기하고 대단하네
it에서 퇴사율 1%가 가능한 수치임? ㄷㄷㄷ
스마게 입사 조건
겜 잘해야함
인력충원이 충분히 되었으면 건강이 그나마 덜 상했을거 같은데 안타깝네. 아마 남아있는 사람들 중에도 몸 상한 사람들 꽤 있지 않을까 싶은데
장기입원을 위해 퇴사하는건가?
대체 뭔 일이래
오늘 방송 전에도 몸이 수술한 상태고, 심각한 상태임 저 윗짤이 헛소리 하는것.
금강선: 어느 직원할거 없이 로아에 전부 진심입니다
퇴사율이 겨우 1프로? ㄷㄷㄷ
권혁빈 이사장이 크게 상심했겠네 물심양면으로 많이 도와주셨던 분인데
다들 작품 하나 만든다고 생각한거네
1퍼.. 진짜 대단한 팀이네;;
스마게 막굴려서 안좋은평 많은데 아닌가 로아팀은 다른가
로아팀도 갈린다고 말 많았음 그럼에도 안나간거
막굴리긴 하는데 퇴사하지 않을 정도로 다독여줬다는거지
우리나라 게임 회사에서 퇴사율 1%가 가능했다니;
게임업계에서 퇴사율이 1%면 진짜 말이 안 되는 수준인데..........
무슨 꿈의 직장인가 ㄹㅇ
머야 퇴사셨어...?
안돌아와도 좋으니 건강만은 잘 챙기길 빔
인센 잘 챙겨줘도 힘들면 나가는 경우 많은데
금강선이 인력관리 잘했던거 같음. 내부에서 으쌰으쌰 했을거 같고
사실 퇴사율의 대부분은 일보다는 인간관계더랔ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
일이 좀 많고 Jot같아도 팀내 분위기 화기애애 하고 좋으면 어지간하면
퇴사자가 잘 안나옴ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
물론 어디까지나 상식적인 수준 내에섴ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
게임회사에서 퇴사율 1%가 가능한 일임?
1퍼..... 오졌다
IT기업은 적당한 연봉과 오퍼 들어오면 각재고 바로 박차고 나가는 자리라고 생각했는데
동기부여를 뭘 어떻게 했길래...
설마;;; 췌장암이나 이런거 아니지;;;
너무 심각한 레벨 이야기가 자꾸 나오네