중소기업인데 중견 문턱에 있는정도의 규모회사입니다.
직원수는 현장직 포함해서 500명정도?
저 입사하자마자 무더기 퇴사하길래
뭔일인가 했더니 이유가 있더군요.
저도 인수인계 1주일 받았는데...그 일주일도 제 자리가 없어서
그냥 구석에 앉아만 있다가 바로 업무 투입했네요.
9시~18시 근무시간으로 되어 있긴 했느데
실질적으로 8시~24시...ㄷㄷ
8시 전에 퇴근하면 저녁 식사 제공X
단체 카톡방으로 업무지시 하는데 카톡방이 한 20개는 되는것 같더라구요.
24시간 카톡이 자꾸 울려댑니다.
쉬는날 업무지시 이루어지고,
20시 이후 연장근무시 수당 5천원ㄷㄷ
빨간날 출근ㅜ
2주정도 업무하다가 도저히 안되겠다고 퇴사하겠다고 했더니,
업무 매뉴얼 만들고 나가라고 해서 밤새워가며 100페이지 정도 만들어주고 왔습니다.
(업무에 대해 물어볼사람이 전혀 없었음;;)
거래 업체에 전화해서 우리회사 업무 프로세서에 대해 물어봐야 하는 그지같은 상황이 발생;;;
그쪽 업체에해서 황당해 하더라구요.
그나마 언론에 알려진 이미지는 좋아서 2주동안에도 퇴사와 입사가 주구장창 이루어지는게 신기신기...
오늘 바로 다른회사 출근합니다.
https://cohabe.com/sisa/856092
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부산입니다ㄷㄷㄷㄷ
전임자도 님과 같은 이유로 추노 한겁니다.
또 구인공고 올라 올겁니다.
공고는 계속 올라와있고, 이미 세명정도 채용했더라구요ㄷㄷㄷ
제가 있는 부서에 입사 1년이상 경력자가 단 2명ㄷㄷㄷ
1년 내내 공고 올라 오는 회사는 갈만 한데가 아닙니다.
그냥 경험으로 생각하세요.
빨리 잘 판단하신듯..
돈이라도 많이 주나요?
아뇨ㄷㄷㄷ 대리가 3천정도 됩니다ㄷㄷㄷ
언론에 어떻게 알려진 회사인가여 ㅎㄷ
나름지방에서 전통있는 회사이며 수평적인 조직문화 어쩌고 저쩌고
성장가능성이 큰것으로 포장되어 있더라구요.
하지만 실상은 매출은 커지지만 마이너스인....