휴가 짜던 공익 참사

근무중 사적전화는 별개고
폭언으로 고발당하겠네ㅋㅋㅋㅋㅋ

근무중 사적전화<<<폭언, 공갈협박
해-----피

ㅇㅇ 내말잌ㅋㅋㅋㅋㅋ

주단위가 뭐냐 불친절 사유로 민원 들어오면 들어온 순간 감사실에서 다이렉트로 전화함

그걸 주단위로 계속넣으면?

불친절 민원은 큰 효력이 없음. 감사실에서도 그냥 명목상으로 전화해서 '어떻게 된거야 / 친절하게 해드려' 이런식임, 반복되면 감사실에서도 악성민원인으로 받아들이지
민원 넣으려면 업무관련으로 넣어야 하는데 그 공무원이 하는 일이 뭔지 알아야 괴롭힐 수 있음

하지만 공익은 그 공뭔이 멀 하는지 잘 알겠지ㅋㅋ

멕이고 싶은 공무원 상급자와 상급기관에 꼬박꼬박 넣는걸 안적으셨어요.
다이렉트 민원은 짬시키기 때문에 보고 올리는 형태로 넣어야함.

제복 벗기기 가즈아

근무중 통화였음 끊으라고 하면 되는데 폭언을 했으니 문제지 너도 니가 뭐 잘못했는데 대뜸 욕부터 날라와봐

할말이 없는건 폭언을 안썼을때 얘기고
폭언이 나왔으니 할말있지

폭언으로 이미 할말없음

별개임
절차를 거쳐서 경고 등 징계해야 되는거지
사적으로 폭언하는건 명분이 없음

근무중 통화여도 욕하면 안됌. 욕하는거 폭력죄랑 비슷하게 적용됀다 참고해라

몇일전
모친상 무단결근 VS 회사 안나오냐 욕설
을 보는 듯

욕 안 했으면 부모님이 안 찾아오지

휴가를 짜던 공익이 참사를 당한거니까 공익참사맞지ㅉㅉ
이래서 문과가아님 안됀다니까

억지 아니니?

문과니?

다른 직원들이 별말 없었던거 보면 그정도는 봐주는 분위기였나봄

쳐자는 놈도 있는데 전화정도야 뭐...

잠도 자는데도 봐줌?! 와 상식을 초월하는 구나..

깨워서 일시키는게 더 도움되면 깨우고
빡침이 징계절차의 귀찮음을 이길 정도면 징계하고
그것도 아니면 그냥 귀찮아서 놔두는거

공익이 뭔 권력이있다고 근무중에 대놓고 전화를하겠음. 그냥 보니까 저쪽 근무지 분위기가 다들그러니까 공익도 업무중에 전화한거지 저 공익 그거로 징계할거면 그 근무지 공무원들도 다걸릴걸

중간에 몰래 피시방가는놈도 있는데 ㅋㅋㅋㅋ

직장인도 사적인 전화오면 잠깐 나와서 받고 그러잖아 하루종일 전화만 붙잡고있는거 아니면 딱히 터치할만한건 아닌거같은데

공익을 군인으로 보면 안돼

근무지 이탈도 하는구나..

근데 요즘에 저러나? 아니면 진짜노답이라 방치하는건가

뭐 앞뒤 내용이 없으니까 모를일이지만
나도 군대에서 간부한테 전화 빌려본 적 있으니까
주변에 있던 누군가가 허락해줬으면 쓸 수도 있지 않을까?
그 상황에서 외근 갔다 돌아온 사람이 그걸 보고 빡친거고

공익이라 상관없이
우리나라 군인처우의 문제임

난 글 내용보고 쓴게 아니라..댓글 내용보고 쓴거임..
잔다는 사람도 있고..

폰겜만 한다는 사람도 있고..

근데 당장 할게 없어서 딴짓 하는것도 큼
하루종일 일시키면 딴짓 할 틈이 없지
근데 일이 없으니깐 그냥 앉아서 시간만 보내는거고

공익 데려와서 뭐시키겠냐 대부분 그냥 힘쓰는 일만 시키지
근데 어디 아픈애가 와봐 그럼 걍 아무것도 안시킴