기업 '도와줘! 인재가 부족해!'
지망자 '급료는 어느 정도 주나요? 잔업비는 제대로 나오나요?'
기업 '넌 필요없어'
기업 '도와줘! 인재가 부족해!'
지망자2 '휴일은 어느 정도인가요? 유급휴가 쓸 수 있나요?'
기업 '너도 필요없어'
기업 '도와줘! 인재가 부족해!' 왜 사람이 안 구해지는 거야!!'
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한국의 중소기업인데?
석식공짜! 주말출퇴근시 차량지원!
왜 안오냐구!
사람없다면서 조낸 가리는거 많네.
역시 동조선답다
동조선
사람없다면서 조낸 가리는거 많네.
한국의 중소기업인데?
일본도 블랙기업이라해서 열악한 곳 많음.
우리나라 기업문화 대부분이 일본쪽에서 넘어온거라...
그래서 일본취업박람회 통해서 기업도 제대로 안알아보고 무작정 일본 취직했다가 고생만 진창하고 돌아오는 경우도 꽤 된다고 하더라구요.
가로쉬의 나라 일본
역시 동조선답다
동조선
석식공짜! 주말출퇴근시 차량지원!
왜 안오냐구!
석식이 공짜라는것은 석식을 먹일때까지 굴려먹겠다는 것이요.
주말출퇴근시 차량지원이라는것은 차량지원을 할만큼 주말출퇴근이 잦다는 의미지....
어휴 설명충
네 성깔만 할까
일본에서 가리비양식으로 일본 농촌중 넘버원부촌이라는 동네가 구인난에 허덕이는데 거기 급여가 최저임금이라면서
일본은 중소기업의 다양성이 좋은거지
특별하게 한국보다 대우가 좋은게 아니다.
솔까 일본은 그돈받고 왜 이일하니 할정도의 고급인력이 걍 중소기업에 목매달아 있는꼴.
공통점 : 저출산 고령화 톱을 다투는 나라들이다
인간을 땔감취급한 대가를 치뤄야지. 자원이 무한할줄 알았나 ㅎㅎ
왜 어느나라나 똑같은거야;;
사람이 아니라 노예를 구하는 데수
ㅋㅋㅋㅋㅋ ㄹㅇ
우리 회사도 사람 구해달라고 난리인데
절대 초기 월급 높게 안 주려고 하더라
보통 그런말하는 회사 사장들(내가아는 중소기업사장들은 그러더라)맨날하는말이
"너무잘해주면 안된다. 금방나갈게 뻔히보이는데" ㅇㅈㄹ
잘해주면 나가겠냐 뼈를묻으려고하지 대우가 줮같으니까 실무좀배우고 더 잘대해주는곳으로 옮겨가고 그런거아녀
우리집 막내가 다니는 회사가 사람 뽑는건 비공개채용밖에 안함.
인맥빨로밖에 지원못하는 중소기업이지만 직원들이 기본적으로 급여가 좋아서 절대 나갈 생각 안함.
물론 일은 좀 빡세보이더라. 평일 12시간 근무가 기본이라.. 토요일 출근도 심심하면 하고
근데 다른 회사 경력1년밖에 없고, 업무도 전혀 달랐던 햇병아리한테 연봉 3600주니..
지금 막내가 그 회사 2년차인데 연봉 4000으로 오름.
3D캐드 더 숙달되서 일 더 잘하게되면 대폭 상승한다더라.
지금 자기가 3D캐드를 잘 못다뤄서 연봉 많이 안오른거라고..
사람이 아니라 노예를 구하니 안 구해지지
동조선 놈들 내가 블랙기업 애니화될때부터 알아봤다.
일본 청년들이 알바로 먹고사는게 달리 근성부족이 이유가 아니라더라
일제강점기때 들어온 문화네.
역시 미래의 한국모습이라 할만하다 허허 뿅뿅소기업..