아이고.. ㅜㅜ
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논란의 연봉8300과 육아 문제
아이고.. ㅜㅜ
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공기업이나 사기업이나 똑같은 국민연금...
아기 깨운것과 연봉 공개가 대체 무슨 상관이지? 아기 힘들게 재웟는데 어떤 이유로든 금방 깨면 진짜 빡침
아침 출근 시간인데 밤새 안자고 아침에 겨우 재운거라면 인정 ㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷ
근데 정황상 그런 경우는 아닌듯요 ㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷ
제말이...
본인 주장을 하려면, 상황에 대해서만 얘기하면 되지.
연봉인증글을 왜 올리는지.
연봉 얘기하는가보니 집에서 난 이만큼 버니. 안해도 된다 마인드인듯
마누라의 대리청정
그래도 맞벌이네....
날 닮아 애가 까탈인걸 인정하면 별문제 안됨, 남여 모두...
애가 까탈스러워서
딱 소리에 놀라서 깼다고 생각하세요? ㄷㄷㄷ
기질차이, 첫째 키울때 일정시간 안아서 재우거나 새벽에 깬 기억이 없어 다 그런줄 알았음요, 그러나 둘째는 ㅠㅠ
자던 아 깨면 우째되는지 잘 아실낀데...ㅎ
애 재웠는데 깨우면 얼마나 짜증나는데;;
지 아이 키우는데 뭐 억울한거있나
등신새끼거나 여혐 주작이거나
전후사정을 몰라서 누구편들진 못하겠고~연봉얘기부터 꺼내는거보니 남자수준은 알만한듯..
8300이면 아직 1억 안되네
글쓴이가 잘못했네