1. 인사 안하는 건 문제가 맞다.
2. 시대가 과도기라 그런가 우리 회사는 사람들이 전부 수저세팅은 기본으로 해서 뭐... 모르겠음
3. 2주 밖에 안 되었는데 휴가를 쓰는 건 문제가 있다고 본다.
4. 시발래미 지 맘이지 역량이 있고 없고 2주밖에 안된앤데 일은 제대로 교육시키긴했냐???
5. 부장이 욕먹을 정도면 차원이 다른 문제라고 본다. ㅈ나 큰실수를 했거나 ㅈ나 회사가 전체적으로 븅신이거나
6. 퇴사 언제 시키냐 이 멘트를 봤을때 앞서말한 문제점들은 걍 지가 불편한 거 같다
보통 회사는 문제있는 사람이면 퇴사가 아닌 테란쪼이기 마냥 말려서 지가 알아서 나가게 한다.
1. 인사 안하는 건 문제가 맞다.
2. 시대가 과도기라 그런가 우리 회사는 사람들이 전부 수저세팅은 기본으로 해서 뭐... 모르겠음
3. 2주 밖에 안 되었는데 휴가를 쓰는 건 문제가 있다고 본다.
4. 시발래미 지 맘이지 역량이 있고 없고 2주밖에 안된앤데 일은 제대로 교육시키긴했냐???
5. 부장이 욕먹을 정도면 차원이 다른 문제라고 본다. ㅈ나 큰실수를 했거나 ㅈ나 회사가 전체적으로 븅신이거나
6. 퇴사 언제 시키냐 이 멘트를 봤을때 앞서말한 문제점들은 걍 지가 불편한 거 같다
보통 회사는 문제있는 사람이면 퇴사가 아닌 테란쪼이기 마냥 말려서 지가 알아서 나가게 한다.
쿠마포잉2019/10/01 17:09
휴가라는건 본래 1년차가 안되면 월차를 쓴다 허나 이건 1달을 채웠을때 생기는 휴가이다.
짬의 문제가 아니라 시스템 상 쓸 수 없는데 쓴 거 같다.
보보보보봇치상2019/10/01 17:09
메모장은 심각한거 맞는데. 기본적인 문서 작성하는법 대학생활 하면서 한번도 안해봤을리가 없고 안해봤으면 그건 그것대로 문제고. 전반적인 기대치에 어긋나면 먼저효과랑 후광 효과 때문에 더 안좋게 보이는게 현실인데.
또 한국 사회내에선 아직까지 남아있는 옛날 문화들이 있는데 그게 불만 이여도 사회 생활하면서 따라가는게 당연히 맞음. 만약 그런게 싫으면 자기가 상사 됐을때 솔선수범 보이면 되는거라고 본다. 어른들도 고쳐야 할 부분이 있지만 고착화 된 관습이란게 그리 쉽게 되는게 아니니 불만인 사람들이 먼저 고치는게 맞는것
greyscale2019/10/01 17:10
숟가락 세팅은 꼰대같긴한데
인사안하는거랑 메모장은 실제로 보지 않아 모르겠지만 신입이 기본이 안되있는건 확실함.
사람 관계라는게 인사좀 안할수도 있지 생각하는 사람도 있겠지만 사소 한거 하나로 기분상하는 일이 많은데
회사 생활이 그지 같아도 서로 웃으며 얘기하고 배려해주고 그러면 기분이라도 덜 나쁨.
일도 빡센데 커뮤니케이션도 잘 안되는 회사 있으면 정말 멘탈이 못버팀.
1. 인사 안하는 건 문제가 맞다.
2. 시대가 과도기라 그런가 우리 회사는 사람들이 전부 수저세팅은 기본으로 해서 뭐... 모르겠음
3. 2주 밖에 안 되었는데 휴가를 쓰는 건 문제가 있다고 본다.
4. 시발래미 지 맘이지 역량이 있고 없고 2주밖에 안된앤데 일은 제대로 교육시키긴했냐???
5. 부장이 욕먹을 정도면 차원이 다른 문제라고 본다. ㅈ나 큰실수를 했거나 ㅈ나 회사가 전체적으로 븅신이거나
6. 퇴사 언제 시키냐 이 멘트를 봤을때 앞서말한 문제점들은 걍 지가 불편한 거 같다
보통 회사는 문제있는 사람이면 퇴사가 아닌 테란쪼이기 마냥 말려서 지가 알아서 나가게 한다.
틀2압..?
고소유도해서 돈뜯으려는 작성자네
틀딱같긴한데 뭔가 식사때 눈치보여서라도 물이랑 수저는 세팅하게 되는거같음 윗사람이랑 식사할땐
그거말고 업무역량 딸리는건 걍 뽑은 새1끼들이 병1신이지 ㅋㅋ
저거 블라인드로 실시간으로 봤는데 개꿀잼ㅋㅋㅋㅋㅋ
틀2압..?
ㅋㅋㅋ에휴 돈업어서 말참는다
고소유도해서 돈뜯으려는 작성자네
숱가락 존나 불편하다.
메모장.. 뭔가 귀여운데
틀딱같긴한데 뭔가 식사때 눈치보여서라도 물이랑 수저는 세팅하게 되는거같음 윗사람이랑 식사할땐
그거말고 업무역량 딸리는건 걍 뽑은 새1끼들이 병1신이지 ㅋㅋ
면접때 날조해오면 힘들긴함 ㅋㅋ
메모장 기록은 좀 심한게 맞는거 같은데
꼰
메모장은 ㅋㅋ
2주틀압은 너무짧은데
저거 블라인드로 실시간으로 봤는데 개꿀잼ㅋㅋㅋㅋㅋ
1. 인사 안하는 건 문제가 맞다.
2. 시대가 과도기라 그런가 우리 회사는 사람들이 전부 수저세팅은 기본으로 해서 뭐... 모르겠음
3. 2주 밖에 안 되었는데 휴가를 쓰는 건 문제가 있다고 본다.
4. 시발래미 지 맘이지 역량이 있고 없고 2주밖에 안된앤데 일은 제대로 교육시키긴했냐???
5. 부장이 욕먹을 정도면 차원이 다른 문제라고 본다. ㅈ나 큰실수를 했거나 ㅈ나 회사가 전체적으로 븅신이거나
6. 퇴사 언제 시키냐 이 멘트를 봤을때 앞서말한 문제점들은 걍 지가 불편한 거 같다
보통 회사는 문제있는 사람이면 퇴사가 아닌 테란쪼이기 마냥 말려서 지가 알아서 나가게 한다.
휴가라는건 본래 1년차가 안되면 월차를 쓴다 허나 이건 1달을 채웠을때 생기는 휴가이다.
짬의 문제가 아니라 시스템 상 쓸 수 없는데 쓴 거 같다.
메모장은 심각한거 맞는데. 기본적인 문서 작성하는법 대학생활 하면서 한번도 안해봤을리가 없고 안해봤으면 그건 그것대로 문제고. 전반적인 기대치에 어긋나면 먼저효과랑 후광 효과 때문에 더 안좋게 보이는게 현실인데.
또 한국 사회내에선 아직까지 남아있는 옛날 문화들이 있는데 그게 불만 이여도 사회 생활하면서 따라가는게 당연히 맞음. 만약 그런게 싫으면 자기가 상사 됐을때 솔선수범 보이면 되는거라고 본다. 어른들도 고쳐야 할 부분이 있지만 고착화 된 관습이란게 그리 쉽게 되는게 아니니 불만인 사람들이 먼저 고치는게 맞는것
숟가락 세팅은 꼰대같긴한데
인사안하는거랑 메모장은 실제로 보지 않아 모르겠지만 신입이 기본이 안되있는건 확실함.
사람 관계라는게 인사좀 안할수도 있지 생각하는 사람도 있겠지만 사소 한거 하나로 기분상하는 일이 많은데
회사 생활이 그지 같아도 서로 웃으며 얘기하고 배려해주고 그러면 기분이라도 덜 나쁨.
일도 빡센데 커뮤니케이션도 잘 안되는 회사 있으면 정말 멘탈이 못버팀.
회사도 썩 좋아보이진 않음