지방에서 대기업에 식품 원재료 납품하는 작은 상사인데 직원 30명 정도에 매출 작년에 500 넘었다는데 이정도면 망할일은 없는 회사라고 봐도 되나요?
https://cohabe.com/sisa/1050326
직원 30명에 매출 500억이면 괜찮은 회산가요?
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순익이 중요
유통회사는 영업이익을 봐야하지만,
좋네요 ㅎㅎ
훌륭하네요.
500억이요? 당기순이익을 보셔야죠. 망할수도 있음
대단한 회사인데
직원 연봉 수준을 봐야 할듯
와..알짜아닌가요?
뭐하는곳이길래 500억을 ㄷㄷ
직원들 쥐어짜고 짜는 곳일듯
매출액이 중요한게 아니라 영업이익이...
망할지 안망할지는 모르겠고..
뭐 좋네요..수익이 ㄷㄷㄷ
식품쪽은 순이익이 낮아서..
매출규모는 참고할 뿐 실제 이익을 보셔야죠.
직원당 영업이익이 얼마나 돼는가가...
탄탄한지는 매출로 보는게 아님
직원 30명에 매출 500억이면
망할래야 망할 수 없는 수준.
영업 이익꺼지는 모르겠고 연봉은 초봉 3000이라네요.
아는 동생 갈까말까 물어보길래요.
괜찮네요 ㄷㄷㄷㄷ
우리회사랑 비슷하네요
호텔과 부페에 납품합니다 ^^;;
이정도면 탄탄한거지............ 자게이들 전부다 대기업만 다니나.......ㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷ
괜찮은가보네요. 이런쪽으론 감이 안와서.. 댓글 감사합니다.
식품쪽은 연봉 무지짜요...
직급올라가면서 상승하는 구조죠
대단한거죠.. 직원 1명이 10억 이상의 매출을 올린다는건데.. 어마어마한 회사입니다.
원래 비싼거 사다가 마진 조금 남기고 납품하는거면 의미 없습니다. 그래서 반드시 영업이익을 봐야하는건데...
울회사는 직원 50명 남짓이서 700억 찍는데 맨날 돈없어 허덕허덕..ㅋㅋㅋ
개뻥일듯
개뻥은 아니고...순수익이 얼마 안됩니다ㅎㅎ
직원 30명이면 작은 회사인데 사원으로 가긴 그닥 같네요.
선택권이 없으면 모를까. 인샌 스톡 없으면 메리트 없어보여요.
일 배우실꺼 아니라면 더더욱요
보편적인 회사가 입사할 때 인센, 스톡을 말하지 않아요.
역시 자게 크라쓰~~~
ㅋㅋ 30명이 작은 회사라니
OEM 전문 중소기업들은 매출은 높은데 수익이 작아서인지.. 연봉이 대체로 좀 짜던데...
초봉 3천이면 괜찮은거 같기도...ㄷㄷㄷ
매출도 중요하쥬 ㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷ
매출 없이 순익이 나올수가 있나유?
인원대비 매출액은 아주 훌륭하네유
사나 맞나요?
네 사나요 ㄷ ㄷ
이익을 봐야 되긴 하지만
일반적으로 종업원 30명이 매출 500억이면
수수료먹는 홈쇼핑 벤더사가 아니고서야. 개쩌는 수준입니다.
영업이익이 중요합니다.
그정도면 괜찮은듯..
재무재표 봐야 알겠지만 이건 뭐 땅파서 돈버는 격이네요.
업종에 따라 다르죠 뭐... 제조업은 그렇게 절대 안될 것이고... 상사같은데야 뭐 충분히...
30명에 500억이 가능한가요?
식품원자재면 특수작물 아니면 불가능한 금액인데...
정확한 정보인지부터 확인해야할거 같고, 만약 사실이면 일단 들어가서 겪어보면서 계속 다닐지 말지 생각해보면 되겠네요.
정확히는 모르는데 cj나 대상같은데 가루류(?) 원재료 납품하는듯 하네요.
백색가루인가요...죄송...
우리 회사 첫입사 했을때 전직원 약55명 순이익 300억 이었네요!!
업종이 어떤거냐에따라 다른데 36명이 800억뽑는곳에 있었는데
노예에에....녹봉ㅋㅋㅋ
from SLRoid
330명에 연매출800~900억 중소기업도 있던데요 ㄷㄷㄷㄷ
직원들은 10배 수준으로 일하나요?
순이익이 중요하죠
from SLRoid
그래도 매출만 봤을땐 굉장하죠.. 아무리 안남는다해도 500억대면..
도소매 매출은 매출규모는 회사의 전망하고는 별 관계가 없습니다. 다만 매출규모로 봐서 대기업에서도 문제가 없으면 거래를 지속할 것이기 때문에 회사순이익이 어느정도 나오고, 사장이 엉뚱한 짓 하지 않고 성실하다면 오래 갈 수 있을 것으로 보입니다.
물건때서 납품하는 유통업이면 순이익을 보셔야됩니다.
저희회사도 유통업인데 10여명에 작년매출 200억 했는데
직원 연봉은 낮은 편입니다.
순이익이 얼마안되서;ㅜㅜ
500억 매출에 당기순이익이 1억 이러면 의미없는거고
10억이상 이익나면 훌륭하죠
매출이 500억이면 사장은 그걸로 은행에 대출받아 땅을 삽니다...
직업은 굶어도 사장은 망할 수 없는 구조...ㅎ
연매출이 500억에 직원 30명이면 안정적인 회사라고 생각합니다.
전에 다녔던 회사가 연매출 400~450억 정도 했고..순이익이 10% 내외 정도 였는데...25명이서 근무했었습니다.
대기업이 이익 많이 남는 곳은 가만 두지 않는데다, 500억 매출이 특정 기업 한두곳에 몰려 있다면 지금은 괜찮아도 위험할 수 있는 구조 일수도.
저도 매출액 보고 입사했지만....
회사는 안망할지라도 급여가 고만고만 ㅠ
꼭 영업이익이나 퇴사자 이야기 들어보심이..