ㅇ 양성채용목표제 : 특정 성별이 1차 전형 선발예정인원의 35%에 미달하는 경우, 35%에 도달할 수 있도록 일정점수 범위 내에서 추가합격하여
2차 전형 응시기회를 부여
ㅇ 비수도권 지역인재 채용목표제 : 비수도권 지역인재가 1차 전형 선발 예정인원의 45%에 미달하는 경우, 45%에 도달할 수 있도록 일정점수 범위
내에서 추가합격하여 2차 전형 응시기회를 부여
* 비수도권 지역인재 : 대학까지의 최종학력(대학원 이상 제외)을 기준으로 서울․경기․인천․해외․북한지역을 제외한 비수도권 지방학교
졸업(예정)․중퇴한 자 또는 재학․휴학 중인 자 (기획재정부 통합공시 기준을 따름)
—
요약하면 여성할당 35%가 아니라 어떤 성별이든 무조건 35% 이상 나와야 한다는 제도라는군요.
예를들어 반대로 여성 합격자가 70%고 남성 합격자가 30%면
남성 역시 35%까지 강제적으로 합격시켜야 함.
출처 이종
https://cohabe.com/sisa/883060
펌글수자원 공사는 여성 할당이 아니라 양성평등제네요.
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그렇겠죠.
수자원공사는 외근비율이 높은데 여자들은 그걸 안하려 드니 문제가 되는거죠
애초에 수자원공사 공대출신이 많이 뽑힐텐데 역차별 맞음.. 지원자수 고려해가면서 뽑아야지
그게 사실상 여성할당이죠 사무직군 몇명이나 뽑는다고 다 전기통신기계토목 공대인데 애초에 공대 저런과들 여자가 30프로 넘는데가 어딧나요
[리플수정]참고로 13년도 기준 수자원공사 여성 채용은 18%
그냥 그럴듯하게 포장
공대 성비는 9:1입니다만
기계 토목은 여자 5프로도 안됨
[리플수정]수자원공사 뽑는 직렬이 공대쪽인데 '특정 성별'='그 성별'얘기죠
서울 소재 대학 나온 남성은 알아서 20%안에 못 들면 지방대, 여성보다 성적 앞서도 할당에 밀려서 떨어지는 거군요
공대성비 보세요
지방근무에 냄새나는 공대생 위주로 뽑는 회사가 저거하면 그냥 여성 할당이지 말장난질은..ㅋㅋ
전형적인 말장난 물타기죠.
군대도 양성할당하면 될듯 ㅋㅋㅋㅋ
말장난이라도 의미는 다르죠. 여성 합격자가 많은 다른 공기업들도 다 확대 예정이라고 하니. 물론 그 이종 댓글에선.
유치원교사 양성평등 성비할당 35%
말은 이렇게 적어도 실질적으로 어느 성별이 수혜자인지 보이죠? 똑같은겁니다
애초에 인풋이 너무 차이가 나니 여자들만 혜택을 보는 군요. 이공계쪽이 할당제 피해가 많을거 같음
여자들아 제발 공대를 가라
공기업에 여성이 더 많이뽑히는데 어딘데요 존재한다면 갖고와보세요 이종댓글이 진리임?
남자 비율이 35% 안되는 공기업이 얼마나 있을런지
1차 필기에서 비율만큼 추가합격시킨다는건데..추가합격시키는만큼 반대성별에서 짜르는건 아닌건가요? 최종합격은 비율대로 안나와도 상관없는거 같고..
이게 사실상 여성할당아니면 뭔지ㅋㅋㅋ
초등교사도 양성할당하면 되죠?
말장난에 불과함
이걸 쉴드친다고??
전기 기계 토목과 같이 공기업기술직 많이 뽑는직군에 여자들 거의 있지도 않는데 무슨 35프로. 사무직을 더많이 뽑아야하는 직군도 아니고. 초등교사를 만약 저런식으로 양성평등한다고 했으면 여자들 난리나죠.그래도 교대는 남자들이 어느정도 있기라도 하지만 전기 기계같은 곳에는 여자 몇명이나 있나요?
복수정답// 근데 초등교사는 교대에서만뽑는데..교대입학때 저런식으로 커트라인이 존재하긴합니다.. 임용시험에는 없어서 그렇죠 암튼 공대관련 직종은 좀 아니네요
말장난 맞네요.
외교관 시험에 관해 누가 쓰신 글 옮겨봅니다.
2016년 외교관 합격자의 70%가 여성이었습니다. 41명중 29명이 여성이었습니다. 양성평등채용목표제 때문에 당연히 떨어졌어야 할 남자 3명이 합격합니다.
남자 합격자가 12명이었는데 3명은 추가 합격한 겁니다. 남성의 비율이 30%에 미치지 못하자 억지로 30%를 맞추기 위해 3명을 추가 합격시킨겁니다. 여자가 피해를 본 것은 아닙니다. 그냥 더 뽑은 겁니다.
1996년에 처음으로 여성평등채용목표제가 도입되었는데 이걸 노무현 정부 때양성평등채용목표제로 바꿉니다. 처음에는 여자들이 혜택을 주로보다가 차츰 남자들이 더 많이 혜택을 보고 있습니다. 시험에 여자가 강해서 나타난 현상입니다.
실제로 2010년에서 2015년까지지방공무원 7ㆍ9급 공개경쟁채용 시험추가 합격한 사람이 615명입니다. 그런데 이중 남자가 458명으로 74%입니다.
이게 공정할까요? 공정하지 않은 걸까요. 생각해볼 문제입니다.
다 남성으로 뽑아야죠. 그래야 공정한겁니다.