회사후임..타 파트 다른 업무 후임 ㄷㄷ
1. 팀 회식하는데, 차장님은 머가 좋겠냐고 물어보길래, 생각없이 삼겹살이 좋지 했는데, 삼겹살로 잡았는가 보네요. 팀장이 약 먹고 있다고 돼지고기만 피해달라고 하니,제가 삼겹살로 해라고 해서 이미 예약 다 했다고...옆에서 욜라 난처했;;,
2. 스펙 결정이 어려워서 저한테 물으러 왔길래, 슬쩍보고 B가 공용성에서 좋겠다고 했더만, 그걸로 결정해서 결재를 올린가 보네요. 팀장이 우락부락해서 아니 일정상 A로 가야지 왜 B로 하냐고 따지니, 제 의견을 받아서 A로 했다고;;
팀장이 불러서 고참이 그렇게 단편적으로 생각해서 일을 하냐고 질잭을;;
제가 잘못한거 머가 있나요 ㅜ
https://cohabe.com/sisa/830023
아 회사 후임...미치겠네요 ㅋ
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선임이자나요. 조언도해주셨고
후임이 의도적 문제 만들었을 가능성도 높을듯.
만약 작성자님께 질문할때 결정에 중요한 정보들도 확인시켜가며 전달했고, 작성자님이 의견을 줬더라도 문제될 사안들을 한번 반문해볼 수도 있었을텐데,
그런 것도 없이 의견 받은걸로 결정하고, 이유를 작성자에게 돌린 것이라면 후임이 악질일 가능성 높은듯.
만약 중요한 사항들을 후임이 제대로 전달하고 의견을 구했고, 작성자분이 후임에게 평소 억압적 관계였다면 작성자 잘못일듯.
네. 일단은 잘못하신 듯
차장직급이시라면 더더욱 ㄷㄷㄷㄷ
네 다 님 잘못 ㅋ
2.의 경우는...
후임이야 바로 윗 선배말이니 믿었겠죠.
대충 흘리듯이 물어보지 말고 확실히 가부를 확인하라고 하세요
그게 본인한테도 다른 사람에게도 좋은 거라고.
팀장 고기 못먹는걸 알았다면 잘못있고 몰랐다면 없죠 ㄷㄷ
2번글 수정해주시구요.
가이드 똑바로 잡아주시구요. 다른게 선임이 아니죠..
맥락이 없기 때문이죠
담부턴 "나한테물어보지마" 라고 돌려보내세요 ㄷㄷㄷㄷ
회사생활하다보면 뭐 일상적인 다반사
후임도 할말 많겠네요
생각없이~,슬쩍보고~
후임이아니라 선임이 문제네요.
타 파트 후임이고,
물어볼때도 전후상황없이 그냥 궁금해서 물어본다고 찾아와서는
잘 되면 지가 한거고,잘못되면 누가 봐줬다고;;
날리세요.....
양쪽 다 의견을 들어봐야됨
근데.. 일단 어느쪽이든 각자개인입장에선 답답해보이겠죠
잘못하셨네요 ㄷㄷ
선임한테 조언을 구했는데... 조언구하는 족족 문제가 생기니 후임도 자기가 자주 가는 게시판에
"아 회사 선임...미치겠네요 ㅋ" 라는 글을 쓸 수 있는 상황으로 보입니다.
회사 선임...
한테 조언을 구해봤는데,
뭘 하면 할때마다 선임한테서 제대로 된 조언은 없었다고 느끼겟네..
어떤 회사길래 차장급한테 물어보나요
전 같은 상황이라면 대놓고 그 후배의 행동이 어떻게 잘못된 것인지 알려줍니다.
니가 날 엿 먹이려는 속셈이 아니라면 그런식으로 행동해서는 안된다고요.
앞으로도 이런식으로 날 엿 먹이려면 나한테 의견이나 조언 구하러 오지마라.
딱 선 그어야죠.
눈치가 없는건지 진짜 무슨 억하심정이 있는건진 몰라도 저 정도면 아주 병신중에 상 병신이라 생각되네요.
회사에 놀러 온 것도 아니고 왜 남의 회사 생활까지 망치려 드는지 이해가 안 가는 부류.
다 님 잘못인데요.
타 파트 후임이면 아무말로 조언하고 빤쓰런해도 되나요?
후임은.. 우리선임 답없네요 에휴..하고 글쓸 듯..ㅜㅜ
말을 조심해야죠
한두번이랬으면 조언도 조심하셔야....
저는 후임한테 조언할때 난 이렇게 생각하지만 과장님의견을 들어보고 결재올려라 라고 항상말합니다
이건 선임이 문제...차라리 나도 잘 모르겠다고 하셨어야죠... 말에 책임을 져야 함
팀회식에 돼지고기 못먹는 사람있으면 양해를 구한뒤 치킨을 시키면 됩니다
예전에 인도사람들하고 회식할때 고기집가서 치킨시켜줬;;
선임에게만 의지하는 후임
무책임하게 내던지는 선임