이거 욕해도 되지?
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6시에 나와서 월급 받지 말고 3시간 일하고 시작하라는 거네
아 저희 직원들이 자발적으로 하는거라니까요?
이것들이 평생 고용 시켜줄것도 아니면서 퇴사자들이 다 고소하는건 생각못하나 벌금이 아니라 형사고발되어야 함
저거 자료모아놨다가 노동부 넣으면 뒤지는각?
알파고님충성 ^^7
6시에 나와서 월급 받지 말고 3시간 일하고 시작하라는 거네
Preparation 3시간 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
아 저희 직원들이 자발적으로 하는거라니까요?
근무시간 count 제외 무엇?
일부러 영어로 적어논건 도덕책?
그냥 강조?
3시간치 수당은 없다는건가
저거 자료모아놨다가 노동부 넣으면 뒤지는각?
이것들이 평생 고용 시켜줄것도 아니면서 퇴사자들이 다 고소하는건 생각못하나 벌금이 아니라 형사고발되어야 함
평생고용해주면 노예
먼 시바 전기를 발전기돌려서 쓰나 준비가 3시간이야 ㅋㅋ
ㅈ같은 적폐비리 욘두해!
자료 차곡차곡 쟁겨놨다가 퇴사할때 폭탄안겨줘라
"휴가로 지정된 날짜"래..ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 휴가날엔 쉬게 해주라고. 시발.
어디임?
도망가리기엔 다저리지 ㅜㅜㅜ
52시간 근무 해도 절.대 안지킬 양반들임. 사무직들 집에 업무 바리바리들고가서 하게될거라니깐? 걍 븅1신쓰레기같은 포괄임금제만 막아주면되는걸 왜 굳이 52시간을 도입하는지모르겠다
52시간을 일해도 주어진 일을 다 못할 정도면, 사람을 더 고용해서 일감을 나눠야죠.
그런 목적으로 52시간이 생긴것이고...
그런데 사람 더 고용하면 죽는다고 하고들 있으니.
정치판에 보수랑 매국이 싸우는 나라라 그런거...
진보 정당이 필요함.
ㅄ들이 3명당 한 사람을 더 뽑아라 저뿅뿅 해놓고 맨날 일자리 없데
진짜 저런 악질함은 어떻게 생각해내는 걸까 감탄만 나오네
저거 고소하면 사장 노동부에 출석해야함 ㅋㅋㅋ
0.5시간 왜 빼는것..?
고소가즈아 !
아니 시발 무급 근무 하는업장을 조져놓고 근무시간을 단축해야지
어디냐 저기 ㅋㅋㅋㅋ
저긴 걸르면 되지
정식 근무시간 9~18시인가보지?
일찍오는건 근무시간 안쳐준다는거고?
야이뿅뿅 포괄임금제를 조지라고!!
근무했는데 인정 안해주는 업장부터 아 안지키면 ㅈ되는구나 시범을 먼저 보여줘야 말을 듣지
믿고 걸러야할 회사네
우리회사도 점심시간 및 아침출근 10분 먼저나와서 일시킴...ㅋㅋ 계약서에는 정상으로 적어놓고...
노동부 신고해도 잠깐이지뭐...
와 시발 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ완전양심없다
뒤에만 보고 뭐가 문제인가 했네. 06~09시는 무료 봉사?
단순히 근무 시간보다 협의된 내용이 만족한다면야... 일 할순 있음.. 오버된 근무는 별도로 수당을 준다던지...복지카드나 상여금으로 준다던지 하면 어느정돈 허용범위
어디 기업이여?
그래서 기업이름이 뭐임?
중소기업 다니는 지인 말 들으면 걍 퇴근카드 찍고 일시키게 한다던데....
ㅈ같은 업주놈들
울 회사는 9시부터 19시까지 근무고 아침 8시 반 이전에는 컴 안켜지던데?
그리고 10분전에 PC오프 알림창뜨고 19시 10분까지는 오프대기로 사용가능함.
그거 지나면 긴급사용신청으로 사유랑 이용시간 적어야 가능