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집에서 밥이나하자
아니 ...
저 여자들이 한 밥은 먹어보고 하는 소립니까???
밥은 잘 할거 같아요??
그 여자들은 브런치 먹으러 카페 가야한다구욧!!!!!
ㅋㅋㅋㅋ
이게 정답이죠 --
직종자체가 성별보다 우선인데 성별로 인한 정책들로 인해 직종의 기능을 수행치 못하니깐..
고생 많으십니다...
나라가 ㄹㅇ 개판이라는
직무에 필요한 사람을 뽑아야지 남성, 여성으로 가려서 뽑아서 이런일이 생기는것 같습니다.
이 글을 문재인 대통령이 싫어합니다
허허 아닙니돠
제 생각엔 여순경이나 여소방관 채용에 문제점이 많은것 같습니다... 채용과정을 남여 똑같은 기준으로 채용시험을 치러야 한다고 생각합니다..
부사관, 사관학생 추가요!
현직 119지도의사입니다
적어도 구급분야에서는 글쎄요..
별차이가 없던지 여자대원이 조금 낫던지..하던데요
글제대로 보신건지 모르겠는데...구급행위자체가 아니라, 구급행위에 들어가는 환자이송등의 문제 지적이 안보이는지....
네 봣는데요
여자대원이 혼수상태의
100kg 환자를 벌떡벌떡 든다고요?
남자도 힘든데요?
내가 벌떡벌떡 든다는말을 안했는데
싸우고 싶으면 다른사람이랑 싸우세요.
구급행위를 잘해봤자 윗 글의 예처럼 오지에 긴급상황이 생겼을 때는 체력 약한 구급대원은 쓸모가 전혀 없지요~
지나가다 한마디 합니다.
아니 의사씩이나 되서 본문을 이해 못하는게 이해 못하겠네요.
치료 잘하시고요
뭘 말하고싶은건데요 아저씨?
뭐가 구급부분에서 여자가 비슷하거나
더 낫다고얘기하시는거냐구여
글에도 구급에도 힘쓰는일있다하고
님 댓글 대댓글에도 환자이송등에
문제가 있다라고 지적을했는데
네봤는데영 그런말안했는데영
싸우고싶으며뉴다른사람이랑싸우세영
뭐하자는건지
얼마나 많은 환자들이 얼마나 잘못된 현장구급처치를 받고오는지
현장에서 환자를 인계받는입장에서 말을해도
뭐 그냥 그렇게 생각하신다면 제가 할말이 없어요.
언쟁을 하고 싶지도 않고요.
천천히 하나씩 말해요.
병원에서 하는거야 차이 없겠쥬
사격장에서 사격하는거랑 전쟁터에서 사격하는것의 차이쥬
글쓴이 처럼 예를 들어 주시면 좋을것 같네요.
그냥 현직인데 아니다라고만 하시니....
여자대원이 나은부분은 어떤 부분이셧나요?
비꼬면서 글쓴다고 님이 논리적으로 이기는게 아니죠.
님글을 보는 대부분의 사람이 님 글이 본문의 내용에 아무런 반박을 못하고 있다는걸 잘알고 있습니다.
님말을 우리들도 알아들을수 있도록 천천히 하나씩말래보세요
글의 핵심을 자알 파악하셔야 학회 논문쓸때도 좆습니다 대댓글보니 노오력을 하셔야할듯
병원전단계의 응급환자 안전이송에 대해서 말하고 있습니다
봤으면 그렇게 말하셨을리가 없는데;;
싸우려고 하는건 본인 같으십니다.
올바르게 지적해주시는데,
'네, 봤는데요'라고 하면 참..
진짜 책상에서 공부만 하셨나보네요.
119지도의사셔서 다행입니다ㅠ
ㅎ 알겟어요. 욕봐요
쓸대없는거 한다고 현장에서 환자망치는 일은 적습니다.
그게 꽤 커요.
자게 사람들은 착한건지 멍청한건지...ㅋㅋ댓글로 그냥 현직 119지도의사 입니다 하면
그냥 믿어버림 ㅋㅋㅋ
논리적으로는 어떤지는 말도 못하면서 그저 자기주장만 하시네요. 실제 어떤식으로 그런지 말씀을 하셔야죠. 의사들은 간호사보다 일 못하더라고요. 현장에서 조치를 제대로 못함. 이런식으로 말하면 제 말이 맞는건가요 ㅎ? 의사면 배울만큼 배웠을텐데 이런 단순한 생각도 못 한다는게 참 안타깝네요
글쎄 그것보다 제가 여자대워누욕을했으면 믿도끝도없이 동조하고 퍼날랐겠죠 안그래요? ㅎ
EMT instructor 이신가요?
119 지도의사라는 말은 첨 들었습니다.
외상환자 보호장구 착용후 이송률이 훨씬 높습니다
예후에 중요한 부분이죠
남자도 못들어요 ㅋㅋㅋㅋㄱ
뻥치는게 아니라면 페미 정책의 수혜자겠죠.
한줄써놓고
케이스 하나하나 썰을 풀어볼라고 햇는데
뽄세를 보아하니 뭔말을 해도 까일것 같아서 못하겟어요 ㅎ
119구급대원이 알아서 찾아오는 그런 병원 간호사로 생각하시나봐요? ㄷㄷㄷㄷㄷ
뭔소린지 잘 모르겟지만
한달에 두번 관할소방서에가서 중증외상환자, 심정지환자, 심뇌혈관환자 처치기록을 보고 피드백을 해주는일을합니다.
물론 현장출동도 해봤구요.
응급실에서 직접 환자를 받기도 하고요.
어디가 남자라는 글이 있나요? 여자일까 싶어요..
뭘 나한테 참고하라는지 모르겟습니다
좆도모르면서 비꼬는댓글까지도 어지간해서는 답글을 달겟는데
이건 니미 먼소리하는지 모르것네
원래 뭣도 모르는 인간들이 더 으르릉 거리니 상대하지 마세요.
그냥 빈정거리고 싶어하는 것 같은데 그냥 두세요 ㅋㅋ
남자도 구급차만 오래 타면 경험이 풍부하고 스터디도 많이 할 수 있습니다.
그러나 남자에게 그럴 기회는 드물죠. 소방, 대민 등 온갖 일들을 다 시키니까요.
그런데 남자에 비해 체력이 딸리는 여자는 그렇게 입맛대로 마구 부려먹을 수는 없겠지요.
그런 상황을 고려해서 구급차에만 근무시키니 당연히 경험이 풍부할 수 밖에 없습니다.
만약 건장한 남자를 오랜 기간 응급차에 근무시킨다면 환자이송과 응급처치를 다 할 수 있으니 더 효율적일 겁니다.
물론 예로 드신 여자구급대원은 체력적으로 남자 못지 않게 좋으니까 당연히 남자와 동등하거나 더 나은 역할을 잘 해 내고 있는 것 같습니다.
그러나 그런 여성들이 얼마나 될까요?
평균신체 조건이라면 대부분 남성이 여성보다 유리하다고 볼 수 있습니다.
성별을 떠나서 능력과 효율 등을 고려한 공정한 인력배치, 기회부여가 중요합니다.
현 정부에서 진행되는 페미정책은 단순한 여성쿼터제일 뿐입니다.
여성정책자체는 다시 생각해야해요....일단 자리에 앉혀놓으면 자리에 올라선애들이 잘하길 기다리는게 여성우대정책들의 핵심인데...이거자체가 그냥 잘못된거...정권차원에서 밀어주는거 당장 그만둬야하는데..여성표만 바라보니...절대 그럴일없어보이는데...이래서 정치의 과도한 개입은 안좋은거...
여성정책자체가 잘못된거 맞아요.
여성도 남자처럼 동일한 능력을 가질수 있고, 동일 능력이면 같은 대우를 받게 하는게
진짜 여성 평등의 핵심인데..
여성들은 다 ㅂㅅ들이니까, 무조건 맞게 배려해 줘야 한다는 구시대적 발상 정책이죠.
소방관, 경찰을 뽑읍시다. 왜 성별을 구분해서 뽑아야 하지요?
두번째 줄 "개인적인 저의 의견이며 다른 근무지 소방관들의 의견을 대표하지 않는다는 점을 강조하고 싶습니다" 이 말이 핵심이네요.
남반여반 다 좋다 근데 낄까빠빠 좀 잘하자...모든곳에 남반여반 안된는걸 자신들도 안다...네들은 네들이 잘하는거에 버닝해라 경찰 소방공무원....말도안되게 반반하자고 하지말고....앞가림도 못하는데 누굴돕냐...
이왕 하는거 건설업같은데도 여자 의무채용같은거 해줘봐라.다들 난리날걸
직업의 직자는 직책의 직자이고, 업자는 업무의 업자입니다.
직업이란 개념 자체가 해당 업무를 수행하기 위한 직책인데,
요즘 여경이나 소방관 등 직책만 취하고 업무는 나몰라라 해서 문제가 되는 것 같습니다.
일반 공무원은 경쟁률이 심하니,
고용보장 및 직업 안정성이 비슷한 직책 중 경쟁률이 비교적 낮은 곳을 찾아서 간 결과가 아닐까.
경찰이나 소방관은 분명이 정해진 업무가 있고, 이 업무를 수행하기 위해 직책이 있는건데
해당 업무는 여자의 신체조건으로는 수행이 힘들면 해당 직책을 취하면 안되는 겁니다.
너무나도 당연한건데 자리만 차지하고 '그걸 여자가 어떻게 해요' 라는 모순적인 말만 하고 있으니
날이 갈수록 문제가 곪아 터지는 것이죠.
그걸 여자가 어떻게 할 수 있냐면서 왜 경찰하고 소방관 하고 있냐구요 대체.
이건 마치 월드컵 축구에 남자7 여자4 할당해서 선수 구성해서
여자4은 남자랑 어떻게 같이 뛰냐면서 골대앞에서 어머어머 하는 짓이나 마찬가지입니다.
축구는 여자리그도 있지 않냐구요?
그쵸 축구는 여자끼리 모아놓고 못해도 그만이지만 경찰 소방관은 못하면 사람이 죽어요..
여자건 남자건 따지지말고 기준에 맞는 사람 뽑으면 되는데
그게 참 어렵네.....
이글을 대통령님께서 싫어하십니다.
from SLRoid
나도 싫어하는데 내가 대통령급이네.
신난다~~~~
나라 꼬라지가 잘 돌아가죠?그쵸?
위의 글에 상당부분 공감을 가집니다
근데 AED는 제세동기인데 가슴압박 깊이정도를 분석한다니 신기한 세상이네요 흉부압박시 aed는 리듬 분석용만으로 사용할텐데
오타가 많은걸로 봐서 생각나는대로 글을 써서 생긴 표현 같아보이네요
에이디 하고 가슴압박소생술하고...이걸 급히 표현하다보니 손으로 누르는 심폐소생술 가슴압박 깊이를 에이디 가슴압박 깊이로 표현한거로 보이네요.
대통령이 잘못했네, 왜 이런 글을 올라오게 해
이건 성별 상관없이 뽑고 중간 중간 검증해서 직을 유지할 수 있는지 확인하면 될 일
왜 애초에 여자가 아니라 여자 병신같은것들을 뽑아서 세금낭비하고 국민을 위험에 노출되게 하는건지..
문제는 이제 이러한 말 자체가 정부가 여성 혐오로 규정하고 통제하고 있음
갈수록 더욱 더 개판이 될 뿐이죠.
다른 건 차치하더라도 여성 관련 정책은 병신 정부임
경찰이나 소방관이나 같은 체력기준으로 뽑아야할듯 보입니다. 범죄자가 여경이라고 봐주는것도 아니고, 화마가 여소방관이라고 약해지는것도 아니고, 응급환자가 여자 소방관 왔다고 증세가 완화되는것도 아니고...
119 구급대 너네일이나 잘해라
너네들이 남들한테 말할 입장은 아닌듯
차별반대를 외치면서
여자들 스스로가 차별을 당연시 하고 있긴하죠.
좋은 직업은 남녀반반, 나쁜 직업은 남자만... 이게 현재 정책 노선이죠
ㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷㄷ
과연 평등하고 공정했냐?
체력검정에서 남녀의 차별을 두는 것이 공정이고 정의냐?
내 맘에 들면 정의고, 아니면 적폐냐?
남자는 차별될 것입니다.
연설하면서 속으로는 여자 사람이 먼저다...아닐까유?ㅎㅎ
여자 사람이 먼저다~ㅎㅎㅎ
여자도 실력 있고 능력 있으면 써줘야죠...
힘쓰는 분야에선 당연히 남자보다 뒤쳐지는건 사실이니..
뒤쳐지는 사람 안뽑으면 되는거 아님?
사람이 먼전데 그깟 불이 대수입니까
기본체력문제가 크겠죠
애시당초 여자들 뽑을때 체력점수를 더높여서 뽑아야합니다
저런 온당한 현실비판조차도 여혐으로 몰고갈 수밖에 없는 절박한 그녀들과 정치권
이게 현실
경찰 소방은 진짜 여자뽑지마라 제발좀
뽑아도 비율 10프로 미만으로 제한하자
저는 이런 문제를 차별의 문제로 바라보는 것에 반대합니다.
분명히 여성과 남성의 차이는 존재합니다.
직업 선택에 차별이 존재해서는 안됩니다.
다만 근무 조건에 맞는 기본적인 자질과 능력(체력 포함)으로만 선발하면 문제는 없을 것입니다.
여성 몇%하는 식으로 자질과 관계 없이 뽑아댄다면 문제를 만드는 것이고,
남.여 구분 없이 능력으로만 선발하면 좋겠습니다.
세금 낭비와 남자들 희생 시키는건 금지해야죠/
여자가 문제가 아니라 경찰같은 여자를 뽑고
소방관같은 여자를 뽑아야지..
들것도못드는데 그런거 시키는건..