칼퇴 불가인가유
ㄷㄷㄷㄷㄷ
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영화 촬영 스탭들? ㄷㄷㄷㄷㄷ
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눈 매섭다 ㄷㄷㄷ
ㄷㄷㄷㄷ
이건 촬영 스탭뿐 아니라 배우나 감독도 마찬가지 아닌가요?...;;
물론 스탭이 훨씬 빡세죠...;;
하는만큼 보상을 받는다면야 문제될 것이 없음
영화 뜨면 감독급들은 보상 받지만, 일반 스텝들은 하는 일의 반의 반도 보상 못받죠..
네..그건 문제 맞습니다.
보상이 문제이지요.
다만 여기 본문의 그림과 제목에는 칼퇴 얘기만 잇어서 저도 그에 대한 얘기만 한거에요.
스탭들이 제일 고생하는데 정작 보상은 잘 안 이루어지는것은 정말 문제라 생각합니다
배우가 연기를 하고 감독이 총지휘를 하게 하기 위해서 그 전과 후로 몸으로 뛰면서 셋팅과 소품과 세트 이동 / 철거를 하는건 스텝들이니까요
네 압니다. 저도 영화 촬영 현장에 엑스트라로 동원 된적이 3차례 정도 있어서
자세히 안다고는 못하지만 약간은 직접 봐서 압니다.
밤샘 문제가 아니라 정당한 대우를 하냐가 문제
군전역후 방송국 스텝알바 3년 하면서 드라마 촬영현장 나갔었는데
개힘듬.... 새벽6시에 모여서 촬영장소 출발 스텝들은 촬영끝날때까지 계속 대기
1년동안은 드라마 대박치고 그래서 잼났는데 겨울대니깐 개 힘들어서 걍 꿈 접고
복학해서 전공 살려서 잘먹고 살고 있음 ㅋㅋ
퇴근 4시하고 콜타임이 6시인 경우도 종종 있죠...ㄷㄷㄷ
방송분야 일하는 사람들중 드라마 스탭은 3달 빡시게 일해 벌고 한달 딩가딩가 놀다가 인맥관리해서 이형 저형 통해서 일로와라하면 달려가서 일한다던데요 ㄷㄷㄷ
특수직이라 칼퇴같은 말 적용하면 안댐
군대가 더 편하대요. 동생이 현업으로 뜁니다.
대학 졸업하고 조연출로 2년반 일하는 동안 휴일은 커녕 집에 가는 날도 손에 꼽을 정도였습니다. 월 130~140 받고 일하면서 다들 이렇게 사는구나 했는데, 도저히 못견뎌서 때려치우고 나와보니 그게 아니네요. 10년전 얘기고 이젠 다른 일로 먹고 살고 있지만 현직 사람들 얘기 들어보면 별로 바뀐 것 같진 않습니다..
주52시간 근로 전용되면 어떻게 될지 궁금 ㅋㅋ
특수성이 있으니까 야근은 이해하는데
정당한 댓가가 꼭 뒤따랐으면 합니다.
광고 사진쪽이고 종종 연동도 나가고 현장에서 포스터도 찍는데... 뭘 세삼스레 지금와서란 느낌;;;
바껴야 하지만 이미 고착화 되서 바뀌질 안네요. 그나마 광고 영상팀은 딜레이되면 오버차지라도 받지 우린 ㅜㅜ