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중소기업에서 의외로 발생한다는 상황


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신입 연봉 >= 몇년차 연봉


현타와서 그만둔다는 썰도 꽤 많음

댓글
  • 요로결석은너무아파 2025/01/19 20:11

    저게 회사에서 사람 갖고노는 방법이지...

  • 카드의정석 2025/01/19 20:12

    이거 중견이나 심지어 대기업에서도 일어남 ㅋㅋㅋㅋㅋ

  • 힌나 2025/01/19 20:11

    최저시급에 맞춘 중소가 많고 엔간해선 연봉협상이 없는게 중소-좃소니
    경력직이 우스워지는 꼴이 매년 초마다 일어나지

  • ruliruliid 2025/01/19 20:14

    실제로 직원이 나간다고 하면 사장들이 화내는 이유가
    '하.. 새로 뽑으면 얘보다 더 줘야 하는데' 이거임.

  • ㅇㅇ유동적이다 2025/01/19 20:15

    그래서 졷소는 무조건 이직해야한단 거임. 그냥 가만히 있으면 그대로 썩어버림. 이직 준비하면서 적어도 연봉 시세나 자기가 어느정도 가치가 될지는 가늠해보고 살아야함

  • 청년실업 2025/01/19 20:16

    연봉체계가 어쩌고 니 연봉 얼마받는지 알려지면 절대 안된다 이지랄하는데
    결국 다 오픈됨ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
    이것때문에 뒤집어지는 ㅈ소 많이 봤음
    결국 지금 사람안구해지기때문에 가격 올려줘야하는데 기존 직원한테 안올리고 새로 구하는 사람에게만 올리겠다?
    바로 들키지 그냥

  • 루리웹-6938894165 2025/01/19 20:15

    이러니 장기근속자는 없어지고
    그냥 3~5년 다니다 연봉점프하면서 이직하지ㅋㅋ


  • 요로결석은너무아파
    2025/01/19 20:11

    저게 회사에서 사람 갖고노는 방법이지...

    (AFbDEI)


  • 힌나
    2025/01/19 20:11

    최저시급에 맞춘 중소가 많고 엔간해선 연봉협상이 없는게 중소-좃소니
    경력직이 우스워지는 꼴이 매년 초마다 일어나지

    (AFbDEI)


  • 카드의정석
    2025/01/19 20:12

    이거 중견이나 심지어 대기업에서도 일어남 ㅋㅋㅋㅋㅋ

    (AFbDEI)


  • ㅇㅇ유동적이다
    2025/01/19 20:14

    중견이나 대기업은 그래도 점점 조정시키려고 하지 신입은 연봉인상률 ㅆㅊ나있는데 다른 사람들은 5퍼씩 뛰거나 하는 식으로 졷소는 그냥 모르면 영원히임 ㅋㅋ

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  • 끼토성화
    2025/01/19 20:17

    대기업은 저런거 심하면 연봉 테이블 조정해서 쫙 올려주는경우라도 잇잖아

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  • 던전의아몬드
    2025/01/19 20:12

    그렇게 연봉 협상 없이 버티는 사람만 남으면 회사가 수동적으로 변하지.. 나도 이직하고 싶구만

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  • 말루
    2025/01/19 20:13

    진짜 ㅈ같음

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  • 디첩
    2025/01/19 20:13

    머기업도 그럼 ㅇㅇ

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  • 캇셀하임
    2025/01/19 20:13

    연봉 매년 3~6% 인상 고정 이따구로 나오는 곳에서 자주 일어나는 것 같던데

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  • ruliruliid
    2025/01/19 20:14

    실제로 직원이 나간다고 하면 사장들이 화내는 이유가
    '하.. 새로 뽑으면 얘보다 더 줘야 하는데' 이거임.

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  • 루리웹-5702141547
    2025/01/19 20:14

    내가 이런 케이스여서 바로 때려쳤는데 ㅋㅋㅋㅋ
    나보다 딱 두 달 늦게 입사한 후배가 나보다 500 더 받고 일하더라 ㅆㅂㅋㅋㅋㅋ

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  • 아구니몰
    2025/01/19 20:16

    두달인데 그정도면 진짜 기만질이거나 후배가 뭔 라이센스라도 하나 더 있을듯

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  • 루리웹-5702141547
    2025/01/19 20:17

    아니 그냥 같은 직무에 특별한 자격이 필요 없는 일이었음 ㅋㅋㅋㅋ 그 두 달 사이에 연봉체계가 바뀌었다는 이유로..

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  • 쿠로사와다이아
    2025/01/19 20:15

    나도 나랑 몇년 연차 차이나는 사람이랑 시급을 따지면 하루에 붕어빵 한봉지 정도 여유더라..

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  • ㅇㅇ유동적이다
    2025/01/19 20:15

    그래서 졷소는 무조건 이직해야한단 거임. 그냥 가만히 있으면 그대로 썩어버림. 이직 준비하면서 적어도 연봉 시세나 자기가 어느정도 가치가 될지는 가늠해보고 살아야함

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  • 루리웹-6938894165
    2025/01/19 20:15

    이러니 장기근속자는 없어지고
    그냥 3~5년 다니다 연봉점프하면서 이직하지ㅋㅋ

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  • ㅇㅇ유동적이다
    2025/01/19 20:16

    진짜 장기근속해봐야 챙겨주는 경우가 지구상에 존재하지 않음.

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  • 청년실업
    2025/01/19 20:16

    연봉체계가 어쩌고 니 연봉 얼마받는지 알려지면 절대 안된다 이지랄하는데
    결국 다 오픈됨ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
    이것때문에 뒤집어지는 ㅈ소 많이 봤음
    결국 지금 사람안구해지기때문에 가격 올려줘야하는데 기존 직원한테 안올리고 새로 구하는 사람에게만 올리겠다?
    바로 들키지 그냥

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  • Obscury
    2025/01/19 20:16

    서로 연봉 공개 안한다는 암묵적 룰이 사측을 위해 만들어진 룰이 아닐까 의심하게 됨.

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  • 메이룬스 데이건
    2025/01/19 20:16

    대리 달았는데 신입이랑 별 차이 안나는 순간 정신 차림

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  • 루리웹-0769810009
    2025/01/19 20:17

    이거 유명하지...

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  • 파이어족8888
    2025/01/19 20:17

    나도 최근 알게된거...4년된 사람이 1년차 보다 월급이 적고..1년차 직원이 8개월된 나보다 월급이 적더라 ㅋㅋㅋ

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