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100개 대기업중 여성 CEO는 7명밖에 없습니다
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네
100명중에 남자가 7명 밖에 없습니다.. 남성 할당제가 필요 할 것 같습니다.
' 남성들은 스스로 그럴 능력이 없고 나눠줘야 한다는 이야기군요 ? "
100명중에 이성친구(단순친구아님주의)가
없는 오유인이 무려 100%입니다. 이불균형을
어떻케 해결하실건가요?
3D 업종, 학교, 광산, 벌목, 중장비, 정비사, 원자력 발전소 등등 이런 곳에도 할당제를 요구하면 ㅇㅈ
교직은 왜 남성할당 안함?
면접도 도우미동행해서 대답 대신 시키는 마당에 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
유치원 선생님도 남성 할당제 합시다.
ㅋ 통쾌해할 필요 없음.
저건 언뜻 보면 저 피터슨이가 여성을 한 방 먹인거 같지만
CEO 라는거 자체가 고용된 사람들이라 고용자의 성향이 고스란히 반영되는 거라. 저 여성의 불평등 문제제기는 정당함.
단, 할당제는 ㅂㅅ같은 해결책이고.
늙은이들 죽고, 성별과 상관없이 기업을 경영하는 능력만을 보고 뽑는 사람들이 늘어나면 여성 CEO도 늘어 날 것임.
그런데 여기서도 트릭이 있는게 CEO의 능력이란게 매우 광범위하고 특성마다 다르고, 비지니스 전반적인 인프라와 밀접하게 관계가 있으므로 그렇게 되기 까지는 매우 오래 걸릴 것임.
무슨 캠패인이나 법적 장치로 될 일이 아님.
그 1명의 성공한 CEO가 만들어지기까지 치열하게 경쟁하다 처참하게 낙오되서 길바닥 인생 사는 사람들 중에는 남자가 많을까요 여자가 많을까요?
성별블라인드로 해서 서류로 성별은 못보고 경력과 자격증 등응 보면 될텐데, 할당제는 아닌거 같음.