아무리 상황이 개판 5분후 터진 꼬라지라고 해도 부하직원이 다이렉트로 욕설 섞인 문자를 박으며 푸념하는데
그걸 가지고 화내기는 커녕 미안하다고 용돈 백만+@ 쥐어주고 법카까지 내줌
회사가 과하게 ㅈ같아보여도 남아있는 데는 이유가 있구나..
아무리 상황이 개판 5분후 터진 꼬라지라고 해도 부하직원이 다이렉트로 욕설 섞인 문자를 박으며 푸념하는데
그걸 가지고 화내기는 커녕 미안하다고 용돈 백만+@ 쥐어주고 법카까지 내줌
회사가 과하게 ㅈ같아보여도 남아있는 데는 이유가 있구나..
당직 보너스로 백만원에 밥 먹으라고 법카주면 걍 당직 계속 할듯.
저정도면 인성 상위 20퍼 안에 들어가는 사장이라고 본다
그러게 그래도 돈이라도 주네
다니던 회사는 직원들 모아두고 사장이 헛소리나 하는게 일상이였는데
큰 돈은 기억을 바꾸게도 한다.
그럼 ↗같은 일을 시키면서 잘 대해주거나 편한 일을 시키면서 ↗같이 대하면 직원이 남겠구나!
둘 다라고 생각함
사장이 ㅈ같으면 아무리 유능한 회사인력이어도 ㅈ같이 대우하는 법이라
직원이 떠나는 이유중 절반은 좇같은 일을 시킬때 좇같이 대하기 때문입니다
그럼 ↗같은 일을 시키면서 잘 대해주거나 편한 일을 시키면서 ↗같이 대하면 직원이 남겠구나!
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 둘 중 하난 건 쩔수없음 편한 일을 편하게 시키면 일이라고 안 부르니 ㅋㅋㅋㅋㅋ
둘 다라고 생각함
사장이 ㅈ같으면 아무리 유능한 회사인력이어도 ㅈ같이 대우하는 법이라
사람 한명 없다고 회사가 망하지는 않음.
회사 전체가 한명한테 의지할 정도면 그정도 인재급은 절대 당직 시키지도 않고.
당직 보너스로 백만원에 밥 먹으라고 법카주면 걍 당직 계속 할듯.
짤에는 짤려있지만 다음날 휴가도 보장됨
그러게 그래도 돈이라도 주네
다니던 회사는 직원들 모아두고 사장이 헛소리나 하는게 일상이였는데
....이상하게 예전에 다녔던 알바에서도 소장이랍시고 나이좀 있는 이상하게 생긴 꼰대도 아침조회랍시고 헛소리 늘어놓든데 딱봐도 군대도 안갔다온거 같은데 군대놀이 겁나 좋아함....
군대 놀이는 안 했는데
자기가 사업 벌이다가 말아먹어놓고
은근히 직원탓 하던게 일상이였음
저정도면 인성 상위 20퍼 안에 들어가는 사장이라고 본다
와 저렇게 하는 사장이 20퍼센트나된다고?
20퍼가 뭐냐 10퍼래도 믿겠다
20퍼가 아니라 2%일거 같음.
그 20%는 빈자리가 거의 없고
나머지 80%는 많기도 할 뿐더러 항상 사람이 바뀌기 때문에 더 보기가 쉬움
대가를 제대로 치뤄주면 좋지
저정도면 사고터졌을때 잠깐 당직좀 설 수 있지 뭐. ㅋㅋ
돈은 항상 옳다.
큰 돈은 기억을 바꾸게도 한다.
백 정도면 한 3일쯤 가능하지 아 ㅋㅋ
진짜 좋은사람임
푸념하는 첫글볼땐 뭐지싶었는데
괜찮은 포상이 따르는 회사는 블랙이 아니야.
대충 날 돈으로 사려고 하는건가 짤
저 사람 소매넣기 당할때마다 점점 기억이 희미해진다는 썰이있던데
대기업이네
대인배기업
사장님 화끈하시네 좋다
사과하는거나 이해해달라는 멘트야 상투적이지만
전원 출근할거다 라는 말은 나름대로 해결에 대한 의지? 라 해석할수 있겠고
뭣보다도 해당 상황에 대한 보상을 확실히 챙겨준 것부터 좋은 사장님이네
윗집에 애들 많아서 층간소음에 시달리며 이게 사람 사는 건가 하고 괴로워하던 사람이
윗집에서 매월 얼마 피해보상으로 제시해오니 층간소음이 알바냐 싶은
안녕과 평화가 찾아오더라 하던 이야기가 생각나네. ㅎㅎㅎ