회사 정직원인데
기존 게임 프로젝트 무너지면
회사내 새 프로젝트 개개인이 찾아서 이력서 내고
면접보고 통과해야
새 프로젝트에 들어가야한다고함
https://cohabe.com/sisa/2020860
게임업계의 이상한 인사제도.jpg
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이거 넥슨이라는데
넥슨 말고 다른회사도 그렇다는건가?
딴덴 모르겠는데 넥슨이랑 네오플은 저랬음
... 따지고 보면 둘다 넥슨이긴하네?
계약직이랑 다른게 없네
저기도 이름만 정규직이고
저렇게 사람을 거르고 거르는데 결과물들이 ㅋㅋ
아니 뭐 기존 프로젝트에서도 무작정 인원 들어오는건 좀 그러니까 면접은 괜찮아
그렇게 면접봐서 못들어가고 남는 인원은 어찌 되는거임? 이리저리 맴돌다 퇴사해야함?
정령오리 2021/06/10 17:43
뿅뿅 같음 ㅋㅋㅋ
MonsterCat 2021/06/10 17:43
이거 넥슨이라는데
넥슨 말고 다른회사도 그렇다는건가?
루리웹-379472426 2021/06/10 17:44
사내 여러 스튜디오 돌리는 곳은 그렇겠지..
MonsterCat 2021/06/10 17:54
그렇겠지야 그렇다는거야 ㅋㅋㅋ
룬루랑 2021/06/10 17:43
계약직이랑 다른게 없네
저기도 이름만 정규직이고
F.LAM.B.erG 2021/06/10 17:44
소모품처럼 굴리네
Gohome 2021/06/10 17:44
저렇게 사람을 거르고 거르는데 결과물들이 ㅋㅋ
Strelock 2021/06/10 17:45
↗되봐라 이런 맘 아닐까?
LegenDUST 2021/06/10 17:51
높으신 분들은 거르지 않으니까?
소녀의탐구자 2021/06/10 17:52
거르는걸 실력이 아니라 다른걸로 걸러서 그럴지도
레스토랑스 2021/06/10 17:52
능력 좋은 사람을 뽑는게 아니니까 정치질 잘하는 애들을 뽑으니까
간부은고등어 2021/06/10 17:44
참 닛뽄기업 답다고 해야할지...
silverphantom 2021/06/10 17:44
노동부는 감사권한 없냐
뿌황 2021/06/10 17:46
딴덴 모르겠는데 넥슨이랑 네오플은 저랬음
... 따지고 보면 둘다 넥슨이긴하네?
잠자던곰 2021/06/10 17:47
거의 모두가 저런다고 보면 됨
루리웹-379472426 2021/06/10 17:47
게임은 아니지만 sw 개발자 입장에선 이력서까진 에바지만 면접까지는 괜찮은 방식이라고 생각하는데..
루리웹-379472426 2021/06/10 17:48
아,,, 물론 국내 뭐시기 놀이 개발사 결과물만 보면 좀 그렇긴 해..
나이트베쉬먼 2021/06/10 17:51
저래놓고 결과가 좋으면 몰라...
elder_king 2021/06/10 17:52
아니 뭐 기존 프로젝트에서도 무작정 인원 들어오는건 좀 그러니까 면접은 괜찮아
그렇게 면접봐서 못들어가고 남는 인원은 어찌 되는거임? 이리저리 맴돌다 퇴사해야함?
4701778 2021/06/10 17:53
카더라에서는 운영팀이나 QA 같은 업무로 돌린다고
루리웹-1411075587 2021/06/10 17:53
ㅇㅇ 뉴스에선 6개월인가 프로젝트 못잡으면 권고사직인가 라던데
루리웹-8120293066 2021/06/10 17:52
게임 반쯤만들면 프로젝트 엎어버림 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
루리웹-3196247717 2021/06/10 17:52
다른 게임 대기업들도 거의 그렇던데
스마일게이트는 프로잭트 드랍된 사람들만 모아놓는 부서 있어서 고기서 뽑혀서 다른 팀 가거나
이직하거나 함
AquaStellar 2021/06/10 17:53
작년에 마영전에 ㅈㄴ 말도 안되는 탑뷰시점에 몬스터로 AOS 장르 게임 하는 컨텐츠 추가됐는데
완성도도 개 쓰레기에 그런게 나올 이유가 전혀 없어서 다들 하이퍼유니버스 망해서 온 팀이 만들었다고 추측함
갈라파고엔시스 2021/06/10 17:53
근데 왜 결과물이 다...?
ㅑㄹ 2021/06/10 17:53
문제는 겜 열심히 만들어 놓으면 윗대갈 놈들 테이스트대로 뜯어고쳐지는데 거기서 망하고 가라앉고 프로젝트 박살남 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
뭐하는 걸까
마에라드 2021/06/10 17:53
저딴식으로 운영하니까 신규프로젝트가 죄다 드랍되지 ㅋ
대풍가 2021/06/10 17:54
빡세게 인재 뽑아서 내놓은 게임들이 하나같이 한숨나올 수준이면 회사가 문제 있는거지